Jefe Compensaciones Y Contrataciones

Importante empresa nacional, líder en servicios de aseo y seguridad para empresas, requiere Ingeniero en administración de empresas o equivalente, para su cargo Jefe de Personas y Compensaciones. El cargo depende del Gerente de recursos humanos y tiene bajo su responsabilidad la mantención de las carpetas de personal, contratos, anexos, fichas de ingresos, manejo de bodega de vestuario, análisis y reportería, haciendo el monitoreo de mercado del estudio de remuneraciones y análisis de tendencia, para orientar respecto a la tendencia del mercado y aportar, generar índices respecto a evolución de salarios, absentismo, rotación, entre otros. Tiene bajo su supervisión a ocho analistas. El cargo requiere: Experiencia en contratos de trabajo y anexos. Experiencia en empresas con grandes volúmenes de personas (3000 o más). Conocimiento profundo del código del trabajo. Conocer los grandes modelos de compensación. Power BI y Excel nivel avanzado. Se ofrece estabilidad, almuerzo, seguro de salud, reajuste anual de sueldo según IPC, entre otros. #J-18808-Ljbffr