Acerca del puesto Yield Assessment Leader/Manager Nuestro cliente es una empresa multinacional de servicios eléctricos.
La compañía gestiona una cartera diversa de más de 130 gigavatios de capacidad de generación en Norteamérica, Europa, Sudamérica, Asia, Oriente Medio, y África.
Actualmente están creciendo, y en ese contexto necesitan un Yield Assessment Manager (eólico) , que los ayude a reforzar el equipo técnico.
Algunas responsabilidades del cargo incluyen: El diseño, las propuestas, y la definición final de las campañas de medición para proyectos greenfield.
Las recomendaciones para la instalación de estaciones meteorológicas.
Participar en la selección de empresas para la instalación de activos de medición.
Garantizar la disponibilidad de datos de medición y reportar el funcionamiento de estaciones meteorológicas.
Reportar riesgos y problemas identificados en mediciones y proponer soluciones efectivas.
La generación de layouts para los terrenos de los proyectos.
Identificar optimizaciones para maximizar la producción de energía en los proyectos.
Las simulaciones para evaluar performance y para la selección de las tecnologías óptimas.
Los informes técnicos para apoyar la toma de decisiones estratégicas.
La definición de la distribución física de los proyectos para optimizarlos.
Asegurar el cumplimiento de los requerimientos técnicos del grupo durante el diseño e implementación del proyecto.
Apoyar pruebas de rendimiento de plantas.
El candidato(a) ideal debe ser Ingeniero(a), o carrera afín, tener al menos 6 años de experiencia en la industria energética (idealmente generación), 2 de ellos en funciones similares para proyectos eólicos.
Otros requisitos incluyen Office Avanzado, y dominio y/o conocimiento en software de simulación eólica y solar, tipo WindPRO, PVsyst, WAsP, OpenWind, y contar con manejo en GIS: QGIS y similares.
Ideal cierto manejo en lenguaje de programación: Python.
Manejará un pequeño grupo de Ingenieros, por lo que son indispensables buenas habilidades de liderazgo.
Si tu perfil se ajusta al cargo, por favor presiona en APLICAR A ESTA OPORTUNIDAD , o bien presiona en REFERIR A ALGUIEN para presentar alguien que creas tenga un buen perfil para el cargo.
Trabajo híbrido (3 días oficina, 2 días remoto)#J-18808-Ljbffr