Supervisor Zonal, Temuco.

ResponsabilidadesCapacitar y dar el soporte a cada sucursal y su respectivo equipo de fuerza de ventas.Difundir y destacar, mediante la realización de coaching, los beneficios y características de nuestros productos.Ser un soporte en la gestión durante todo el proceso de la venta para los jefes de sucursales y su equipo.Ejecutar estrategias que aseguren la calidad de las ventas.Seguimiento de las ventas y otras variables a través de la elaboración de informes de control diario y reporte a sucursales.RequisitosPerfil comercial, con experiencia mínima de 2 años en supervisión o venta en rubro de intangibles (EXCLUYENTE).Deseable Título profesional de carrera afín al cargo comercial.Conocimiento y manejo de fuerza de ventas, servicio al cliente, trabajo en equipo y bajo presión.BeneficiosContrato a plazo fijo, con opción a indefinido según evaluación y desempeño.Estabilidad Laboral.Grato ambiente de trabajo.Renta rango entre $700.000 – $1.100.000 (incluye bono por cumplimiento de meta).Nivel mínimo de educación: Técnico (Indistinto)

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