Requisition ID 32887 - Posted - Odis SPA - Hispanic Latin America - CHL: Pudahuel, Santiago (Los Vientos) - Sales, Marketing & Product Management - Posting Country (1) - Yes - Mid-senior level - Travel Required: 11%-30% En ASSA ABLOY CHILE estamos en búsqueda de talentos como tú, queremos Integrar a nuestro/a próximo/a Supervisor de Promotores (Canal Moderno).
Tu objetivo principal será supervisar y controlar los procesos del equipo de Merchandising desarrollando y poniendo en marcha estrategias comerciales en el punto de venta.
Funciones Principales: Análisis y seguimientos del Sell out de las tiendas a su cargo.Administración del equipo de trabajo, impulsar y motivar al equipo de trabajo desarrollándolos en habilidades técnicas y blandas.Coordinación, Planificación y Ejecución de las estrategias comerciales en el punto de venta en conjunto al KAM del canal moderno.Control y actualización de maestras de productos.Desarrollo de KPI's para medición del desempeño del área.Levantamiento de oportunidades comerciales desde el terreno a la estrategia.Mantener comunicación de procesos e incorporación de nuevos productos al equipo de trabajo. Requisitos: Titulado de carreras profesionales en Ingeniería Comercial o Civil Industrial (no excluyente)Conocimientos de gestión de ventas.Conocimientos de productos del rubro ferretero o materiales de construcción (idealmente).Experiencia en análisis de KPI's.Conocimientos en ERP (deseable).Manejo de Excel nivel intermedio (tablas dinámicas).Manejo de Microsoft Office 365 (deseable). Lugar de Trabajo: Región Metropolitana (Terreno y Presencial)
Experiencia: desde 2 años de experiencia en funciones similares, preferentemente en el rubro Ferretero o Retail.
Jornada de trabajo: contamos con diferentes horarios que se pueden ajustar a tu disponibilidad, Lunes a Viernes, 43 horas semanales.
¿Qué Ofrecemos?: Ser parte de una compañía multinacional, líder mundial en soluciones de acceso y cerraduras, con más de 30 años de trayectoria y más de 61.000 colaboradores en el mundo.Oportunidades de capacitación y perfeccionamiento.Seguro Complementario de Salud y Vida (financiamiento compartido).Asignación de Fiestas Patrias y Navidad.35% de descuento para familiares y amigos en la compra de nuestros productos, a través de nuestras tiendas virtuales y físicas.Afiliación Caja de Compensación.Medio día de cumpleaños libre.Buses de Acercamiento.Casino de alimentación en nuestras instalaciones (Desayuno y Almuerzo).Otros beneficios y convenios adicionales. Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº 21.015 que incentiva la inclusión de personas en situación de discapacidad al mundo laboral.
Únete a nuestro equipo de trabajo, ¡Ven y postula con nosotros! Somos el Grupo ASSA ABLOY
Nuestra gente nos ha convertido en el líder mundial en soluciones de acceso. A cambio, les abrimos las puertas allá donde vayan. Con casi 61.000 colegas en más de 70 países diferentes, ayudamos a miles de millones de personas a experimentar un mundo más abierto. Nuestras innovaciones hacen que todo tipo de espacios -físicos y virtuales- sean más seguros y de más fácil acceso.
Como empleador, valoramos los resultados, no los títulos ni los antecedentes. Permitimos que nuestros empleados construyan su carrera en torno a sus aspiraciones y a las nuestras, apoyándoles con comentarios periódicos, formación y oportunidades de desarrollo. Nuestros compañeros piensan ampliamente en dónde pueden tener más impacto, y les animamos a desarrollar su función a nivel local, regional o incluso internacional.
Al dar la bienvenida a nuevas personas, es importante para nosotros tener equipos diversos e inclusivos, y valoramos las diferentes perspectivas y experiencias.
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