Asesorar en terreno a las empresas contratistas en la aplicación de los requerimientos legales y los del cliente en materia de SSOMA, a las empresas que se desarrollan las actividades en el proyecto. Monitorear y verificar el cumplimiento de los controles críticos establecidos para el control de los riesgos. Cumplir las actividades asignadas en los programas de SSOMA, en terreno como las referidas a la gestión en SSOMA. Asesorar en el cumplimiento de la normativa de SSOMA, en el desarrollo de las actividades en terreno. Asesorar a las empresas contratistas del Proyecto, en la correcta aplicación de la metodología, WRAC, Bow-Tie, Metodología de Investigación, Estrategias de Control de Riesgos que deben implementar las empresas. Verificar en terreno el cumplimiento de las medidas establecidas en los controles críticos durante las actividades desarrolladas por las empresas contratistas. Dar a conocer y verificar el cumplimiento en las empresas contratistas de las actualizaciones de la normativa de SSOMA. Verificar el uso correcto de los Elementos de Protección Personal por parte de los trabajadores en terreno. Verificar el cumplimiento legal en las actividades desarrolladas en terreno por las empresas contratistas. Hacer seguimiento a las observaciones y recomendaciones en SSOMA que se hayan hecho a las empresas contratistas. Preparar informes semanales y mensuales de SSOMA que se requieran. Conocer y cumplir con las normas, procedimientos y estándares en el desarrollo de su rol y responsabilidades, en las actividades que tenga que desarrollar en el proyecto. Coordinar de manera continua con los responsables de SSOMA de las áreas que debe visitar. Participar en las actividades de Wood en el cumplimiento de los planes y programas internos de SSO a implementar en el proyecto. Asesorar a la línea de mando en la realización de las diferentes herramientas de control de los riesgos, que se implementan en terreno (ART, PT, etc.). Verificar el cumplimiento de las observaciones de SSOMA ingresadas en la plataforma de reporte de observaciones. Calificación: Ingeniero de Prevención de Riesgos SNS o Sernageomin A o B Conocimiento, Habilidades y Experiencia: 4 a 10 años de experiencia en SSO en proyectos. Conocimiento de legislación aplicable a las características del proyecto/contrato. Conocimiento en estándares, procedimientos relacionados con actividades críticas en la construcción y montaje en proyectos. Excelente habilidad de comunicación. Excelentes habilidades en la organización y planificación de actividades. Experiencia en la implementación de Sistemas de Gestión de SSOMA. Atributos Personales: Debe demostrar un conocimiento práctico de las técnicas de gestión, los procedimientos y los requisitos del departamento. Demuestra madurez emocional. Comprende y controla sus emociones con empatía hacia los demás y utiliza estas habilidades para liderar a otros. Se comunica con eficacia. Escucha para comprender y es capaz de articular ideas y conceptos complejos de forma clara y convincente a una amplia gama de audiencias. Expresa sus ideas de forma clara y concisa. Trata de comprender los puntos de vista de los demás. Mantiene registros precisos y organizados. Aborda los conflictos de fondo y facilita la resolución oportuna. Establece relaciones. Construye metódicamente relaciones de colaboración con los clientes, los compañeros, las redes de conocimiento global, los subordinados y los superiores para lograr los objetivos empresariales. Hace participar a los demás. Mediante una participación activa, fomenta el trabajo en equipo, alinea las diferencias y aprovecha los talentos individuales para lograr los objetivos. Orienta a las personas. Enseña, entrena y orienta constantemente para ayudar a garantizar el éxito individual y del equipo, así como para desarrollar la siguiente generación. Crea confianza. Practica los tópicos de liderazgo propios que permiten a los demás confiar firmemente en su carácter y competencia bajo presión. Fomenta el desarrollo de una visión común y la colaboración entre los miembros del equipo y los equipos de forma eficaz más allá de las fronteras geográficas y culturales. Promueve la expresión abierta de ideas. Anima y capacita a los demás para que consigan sus objetivos. Wood es un líder mundial en consultoría e ingeniería que ayuda a encontrar soluciones a retos críticos en los mercados de energía y materiales. Brindamos soluciones de consultoría, proyectos y operaciones en 60 países, dando empleo a unas 35.000 personas. Declaración sobre diversidad: Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y reconoce el valor de un grupo diverso. Todos los solicitantes debidamente calificados serán tomados en cuenta para el empleo basados en criterios objetivos y sin tener en cuenta lo siguiente (que es una lista no exhaustiva): raza, color, edad, religión, sexo, origen, nacional, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano protegido u otras características, en conformidad con las leyes vigentes pertinentes. #J-18808-Ljbffr