Sub Gerente/A De Tienda - Calama

Detalles de la oferta

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO SUBGERENTE/A DE TIENDA! En Consultora Teamwork, estamos en búsqueda de Sub Gerente/a de Tienda apasionados y comprometidos para un importante cliente en el sector supermercadista y de retail. ¡Las vacantes están disponibles para tiendas en Calama! Tu Misión: Planificar, gestionar y controlar las operaciones comerciales y omnicanales dentro de la tienda para asegurar el cumplimiento de los planes de venta y la continuidad de los procesos, garantizando una excelente experiencia para nuestros clientes. Tus Funciones Principales: Liderar y Ejecutar: Implementar estrategias omnicanales y asegurar el correcto funcionamiento de la tienda, velando por la mejora continua y cumplimiento de objetivos. Planificación y Coordinación: Planificar y coordinar actividades diarias, anticipándose a las necesidades de clientes y colaboradores. Supervisión y Desarrollo del Equipo: Movilizar, motivar y supervisar al equipo, proporcionando retroalimentación y desarrollando talento. Análisis y Decisión: Analizar indicadores de gestión y tomar decisiones informadas para mejorar la productividad y resultados de la tienda. Horario: - Turnos rotativos de 2 semanas por horario. - Jornada de trabajo puede ser 6x1 o 5x2, dependiendo de la tienda. Requisitos: Experiencia liderando procesos comerciales y/u operacionales en retail o similares. Experiencia liderando equipos con impacto en cliente. Conocimientos en contabilidad financiera, administración, análisis de datos y manejo de herramientas digitales (Microsoft Office nivel intermedio y Power BI nivel usuario). Formación profesional técnica o universitaria en Administración de Empresas, Técnico/Ingeniero Logístico, o afines. Beneficios: Comisiones variables. Contrato directo con la empresa solicitante (con proyección de indefinido). Beneficios corporativos (seguros, aguinaldos, convenios, premios y más). Esta oferta laboral se acoge a la Ley 21.015 de Inclusión Laboral. ¡Si tienes pasión por el liderazgo, la gestión de equipos y la mejora continua, esta oportunidad es para ti!-Requerimientos- Educación mínima: Técnico 3 años de experiencia Edad: entre 20 y 50 años Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, boutique, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar #J-18808-Ljbffr


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Servicio De Nutrición Con Consulta Para Mejorar Rendimiento Deportivo Para Persona Menor De 18 Años

Necesito un servicio de Nutricionista con las siguientes características: ¿Qué edad tiene el paciente?   Menor de 18 años De media, ¿Cuántas comidas caseras ...


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