* Descripción empresa: CON 33 AÑOS DE EXPERIENCIA, INTEGRA CUENTA CON MÁS DE 1.200 SALAS CUNA Y JARDINES INFANTILES EN TODO CHILE, DONDE MÁS DE 81 MIL NIÑOS Y NIÑAS TIENEN ACCESO A UNA EDUCACIÓN PARVULARIA PÚBLICA, DE CALIDAD Y GRATUITA.
En Integra, buscamos brindar una educación a escala humana que favorezca la participación y el diálogo, que reconozca la diversidad de las infancias y las distintas culturas, que fomente la vida en comunidad, la empatía y el respeto, que nos ayude a cuidar de nuestro medioambiente, promoviendo la igualdad de género y la justicia social.
Integra es uno de los principales prestadores de educación parvularia en Chile, es una institución de derecho privado sin fines de lucro.
Más de 27 mil personas, en su gran mayoría mujeres técnicas y profesionales, trabajan para que niños y niñas disfruten de espacios educativos seguros y de bienestar que promueven el aprendizaje a través del juego.
* Funciones del cargo: • Cargo: Profesional de Inclusión • Departamento: Departamento de Educación • Dirección Regional: Atacama, Oficina Provincial comuna de Vallenar • Horario de referencia: ART.22- 45 Hrs.
Semanales • Modalidad: Presencial • Tipo de vacante: Reemplazo, plazo fijo 1 mes OBJETIVO DEL CARGO Promover desde el enfoque inclusivo, la gestión y la política de calidad Educativa en los establecimientos educacionales, a través de la asesoría y ejecución de planes territoriales, promoviendo así el acceso, participación, permanencia y aprendizaje significativo de la diversidad de niños y niñas que componen los Jardines Infantiles y Salas Cuna.
FUNCIONES PRINCIPALES - Diseñar y facilitar la incorporación del enfoque inclusivo en la planificación territorial y educativa, la práctica pedagógica en aula y la evaluación formativa de los establecimientos educativos, para el desarrollo y aprendizaje de la diversidad de niños y niñas.
- Coordinar y ejecutar estrategias de formación en enfoque inclusivo al interior de las comunidades educativas, favoreciendo y fortaleciendo una cultura inclusiva en los tres focos de atención: Interculturalidad, necesidades educativas especiales y perspectiva de género.
- Gestionar redes pertinentes a sus focos de trabajo, para potenciar las asesorías, facilitar la vinculación de los establecimientos, entre ellos y con la comunidad, y para apoyar los procesos educativos de niños y niñas con mayores necesidades de apoyo y sus familias.
REQUISITOS 1.
Título Profesional de Institución reconocida por el Ministerio de Educación, de las áreas Ciencias Sociales (Antropología, Psicología Educacional o Trabajo Social), Educación (Educación Diferencial, Psicopedagogía o Educación Parvularia, con especialización en dificultades de aprendizaje) y/o Salud (Terapia Ocupacional, Kinesiología, Fonoaudiología).
2.
Experiencia en el ejercicio de la Profesión: Tres (3) años 3.
Experiencia en cargo similar: Un (1) año de experiencia en cargos similares, con experiencia en primera infancia, en algunas de las siguientes temáticas: necesidades educativas especiales, género, interculturalidad.
4.
Conocimiento en Educación intercultural, Inclusión Educativa, Dificultades y Trastornos de Aprendizaje, Enfoque de género.
5.
Disponibilidad para trabajo en Terreno.
IMPORTANTE: Debe completar su postulación, responder las preguntas del aviso y cargar los documentos que se soliciten.
Las postulaciones con información incompleta, serán descartadas.
SE RECIBIRÁN POSTULACIONES HASTA EL 02 DE SEPTIEMBRE DE 2024 HASTA LAS 17:30 HRS.
* Requisitos: -Título Profesional de Antropología, Psicología Educacional o Trabajo Social -Título Profesional de Ed.
Diferencial, Psicopedagogía o Ed.
Parvularia -Título Profesional de área de Salud, Terapia Ocupacional, Kinesiología, Fonoaudiología -3 años de experiencia en el ejercicio de la Profesión -1 año de experiencia en cargos similares -Conocimiento en Ed.
intercultural, Inclusión Educativa, Dificultades y Trastornos de Aprendizaje -Conocimiento en Enfoque de género.
-Disponibilidad para trabajo en Terreno * Condiciones oferta: * Beneficios: - Sueldo base: $ 1.742.941 - Asignación de zona: 20% (incorporar en caso de asignación) - Asignación de bono para almuerzo, mediante tarjeta de alimentación * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas: 1.
Postular a la oferta 2.
Revisar tu mail 3.
Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de AIRA) para seguir a la etapa presencial.
