Objetivo del Cargo - Gestionar las marcas asignadas, con el fin de incrementar la presencia y posicionamiento de estas, maximizar la venta, minimizar el inventario y desarrollar las herramientas de trade marketing y marketing necesarias para apoyar la gestión comercial.
Responsabilidades y Funciones - Hacerse cargo de las marcas designadas, en cuanto a presupuestos comerciales, pedidos, relación con los proveedores, etc.
- Brindar soporte en tareas administrativas del resto del área, como: control de gastos, análisis de ventas, disponibilidad de producto, etc.
- Prestar ayuda en el desarrollo de estrategia de trade marketing y marketing para todas las marcas del área.
- Gestión comercial con clientes potenciales como apoyo a la fuerza de ventas.
- Análisis de estudios de mercado.
- Hacer seguimientos a todas las campañas y eventos relacionados con la marca.
- Generar canales de comunicación y capacitación permanente para la fuerza de ventas con el fin del cumplimiento de metas.
- Responsable de la implementación y ejecución de las estrategias de ventas en los diferentes canales.
- Generar reportes de gestión y ventas para áreas de mkt de la distribuidora como regionales de la marca.
Requisitos Mínimos - Experiencia laboral de 1 - 2 años.
Idealmente en industria retail (no es excluyente).
- Movilización propia (Excluyente).
- Nivel de inglés avanzado.
- Manejo de Office nivel avanzado.
Especialmente en análisis numérico en Excel y habilidad para preparar presentaciones PPT.
- Conocimiento y manejo en Marketing y Finanzas.
- Educación mínima: Técnico.
- 1 año de experiencia.
- Conocimientos: Habilidad comercial, networking, Ingeniería, Marketing, Ventas, Asesoría comercial.
Palabras clave : producto, product, lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, jr, junior.
#J-18808-Ljbffr