Objetivo del Cargo - Gestionar las marcas asignadas, con el fin de incrementar la presencia y posicionamiento de estas, maximizar la venta, minimizar el inventario y desarrollar las herramientas de trade marketing y marketing necesarias para apoyar la gestión comercial. Responsabilidades y Funciones - Hacerse cargo de las marcas designadas, en cuanto a presupuestos comerciales, pedidos, relación con los proveedores, etc. - Brindar soporte en tareas administrativas del resto del área, como: control de gastos, análisis de ventas, disponibilidad de producto, etc. - Prestar ayuda en el desarrollo de estrategia de trade marketing y marketing para todas las marcas del área. - Gestión comercial con clientes potenciales como apoyo a la fuerza de ventas. - Análisis de estudios de mercado. - Hacer seguimientos a todas las campañas y eventos relacionados con la marca. - Generar canales de comunicación y capacitación permanente para la fuerza de ventas con el fin del cumplimiento de metas. - Responsable de la implementación y ejecución de las estrategias de ventas en los diferentes canales. - Generar reportes de gestión y ventas para áreas de mkt de la distribuidora como regionales de la marca. Requisitos Mínimos - Experiencia laboral de 1 - 2 años. Idealmente en industria retail (no es excluyente). - Movilización propia (Excluyente). - Nivel de inglés avanzado. - Manejo de Office nivel avanzado. Especialmente en análisis numérico en Excel y habilidad para preparar presentaciones PPT. - Conocimiento y manejo en Marketing y Finanzas. - Educación mínima: Técnico. - 1 año de experiencia. - Conocimientos: Habilidad comercial, networking, Ingeniería, Marketing, Ventas, Asesoría comercial. Palabras clave : producto, product, lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, jr, junior. #J-18808-Ljbffr