Objetivo del Puesto
El Planificador de Mantenimiento será responsable de optimizar las actividades de mantenimiento en la planta, asegurando la disponibilidad de equipos y maquinaria, reduciendo los tiempos de inactividad y contribuyendo a la eficiencia general de la producción.
Responsabilidades Principales
Planificación:
- Desarrollar y ejecutar planes de mantenimiento preventivo y correctivo detallados, considerando las especificaciones técnicas de los equipos y las mejores prácticas de la industria.
- Establecer cronogramas de mantenimiento, asignando recursos y materiales necesarios para cada tarea.
- Monitorear el desempeño de los equipos y realizar ajustes a los planes de mantenimiento según sea necesario.
Gestión de Inventario:
-Administrar el inventario de repuestos y consumibles, asegurando su disponibilidad y optimizando los niveles de stock.
-Realizar pedidos de compra y gestionar la recepción de materiales.
Análisis de Datos:
-Analizar los datos históricos de mantenimiento para identificar patrones, tendencias y áreas de mejora.
-Implementar mejoras en los procesos de mantenimiento basadas en el análisis de datos.
Coordinación:
-Coordinar las actividades de mantenimiento con otros departamentos, como producción y logística.
-Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de mantenimiento para garantizar la ejecución efectiva de los planes.
Gestión de Contratos:
-Administrar los contratos de mantenimiento con proveedores externos.
-Realizar seguimiento a los trabajos contratados y asegurar la calidad de los servicios.
Requisitos
-Formación: Título técnico o profesional en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Industrial o afín.
-Experiencia: 1-2 de experiencia en planificación de mantenimiento en plantas industriales, preferiblemente en el sector de producción de materiales de construcción.
Conocimientos:
-Sólidos conocimientos en mantenimiento preventivo y correctivo.
-Dominio de software de gestión de mantenimiento (CMMS).
-Conocimientos en gestión de inventarios y logística.
-Conocimientos básicos de mecánica, electricidad y neumática.
-Habilidad para interpretar diagramas y planos técnicos.
Habilidades:
-Pensamiento analítico y capacidad para resolver problemas.
-Habilidades organizativas y de planificación.
-Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.
-Buenas habilidades de comunicación interpersonal.
-Competencias
-Proactividad
-Orientación al cliente interno
-Trabajo en equipo
-Adaptabilidad
-Liderazgo