PARTNERH CONSULTORES busca para importante empresa de ingeniería un JEFE RRHH para Copiapó, con 5 años de experiencia en relación al cargo.
El que tiene como principal objetivo planificar, dirigir y controlar los procesos de gestión de personal.
Funciones Principales: Garantizar la provisión de talento cualificado en la empresa mediante un proceso de reclutamiento y selección alineado con los requisitos de la empresa.
Establecer y supervisar la cantidad ideal de personal requerido.
Asegurar la continuidad y actualización del equipo de trabajo.
Supervisar la correcta ejecución del proceso de remuneración mensual y la gestión de beneficios para todos los empleados de la empresa.
Supervisar y controlar asuntos relacionados con las relaciones laborales y la legislación vigente.
Garantizar el cumplimiento de las políticas de contratación y desvinculación.
Gestionar los programas de formación y desarrollo en toda la organización.
Administrar los indicadores clave de rendimiento (KPIs) específicos del negocio.
Formación Académica: Título profesional de Ingeniería Comercial, Auditoría, Administración de Empresas o afín.
Años de Experiencia: Desde 5 años de experiencia liderando áreas de RRHH.
Requisitos: Experiencia en manejo de dotaciones de empresas sobre 300 personas.
Remuneraciones (Manejo de software Auranet).
Leyes laborales - cumplimiento normativo - cumplimiento legal - código de trabajo - revisión - fiscalización - DT relación - jornadas laborales excepcionales.
Capacitación - Código Sence.
Conocimiento de Código del Trabajo.
Residencia en Copiapó.
Disponibilidad para trabajar de forma presencial.
Tipo de puesto: Tiempo completo Pregunta(s) de postulación: ¿Cuántos años de experiencia liderando el área de RRHH?¿Cuál es tu nivel de manejo en Auranet o similar?
Indica tus pretensiones de renta líquida.
¿Posees residencia en Copiapó o estás dispuesto a mudarte?
Fecha límite para postularse: 09-11-2024#J-18808-Ljbffr