PARTNERH CONSULTORES busca para importante empresa de ingeniería un JEFE RRHH para Copiapó, con 5 años de experiencia en relación al cargo. El que tiene como principal objetivo planificar, dirigir y controlar los procesos de gestión de personal. Funciones Principales: Garantizar la provisión de talento cualificado en la empresa mediante un proceso de reclutamiento y selección alineado con los requisitos de la empresa. Establecer y supervisar la cantidad ideal de personal requerido. Asegurar la continuidad y actualización del equipo de trabajo. Supervisar la correcta ejecución del proceso de remuneración mensual y la gestión de beneficios para todos los empleados de la empresa. Supervisar y controlar asuntos relacionados con las relaciones laborales y la legislación vigente. Garantizar el cumplimiento de las políticas de contratación y desvinculación. Gestionar los programas de formación y desarrollo en toda la organización. Administrar los indicadores clave de rendimiento (KPIs) específicos del negocio. Formación Académica: Título profesional de Ingeniería Comercial, Auditoría, Administración de Empresas o afín. Años de Experiencia: Desde 5 años de experiencia liderando áreas de RRHH. Requisitos: Experiencia en manejo de dotaciones de empresas sobre 300 personas. Remuneraciones (Manejo de software Auranet). Leyes laborales - cumplimiento normativo - cumplimiento legal - código de trabajo - revisión - fiscalización - DT relación - jornadas laborales excepcionales. Capacitación - Código Sence. Conocimiento de Código del Trabajo. Residencia en Copiapó. Disponibilidad para trabajar de forma presencial. Tipo de puesto: Tiempo completo Pregunta(s) de postulación: ¿Cuántos años de experiencia liderando el área de RRHH?¿Cuál es tu nivel de manejo en Auranet o similar? Indica tus pretensiones de renta líquida. ¿Posees residencia en Copiapó o estás dispuesto a mudarte? Fecha límite para postularse: 09-11-2024#J-18808-Ljbffr