Empresa líder a nivel nacional en el Transporte de Carga por Carretera requiere incorporar a la brevedad en su staff de profesionales a un Jefe de Mantención para la ciudad de Mejillones.
Funciones Principales Planificación y Supervisión: Liderar el mantenimiento preventivo y correctivo de la flota.
Asignar tareas al equipo y supervisar su ejecución.
Realizar mantenimientos correctivos y preventivos.
Diagnóstico y Reparación: Realizar diagnósticos y orientar al equipo en las reparaciones críticas.
Gestión del Taller: Asegurar la disponibilidad de herramientas, equipos y refacciones necesarias.
Monitorear la limpieza, seguridad y orden del taller.
Mantener bodega con repuestos necesarios para la operación.
Gestión Administrativa: Registrar todos trabajos realizados en el CMMS que la empresa disponga.
Competencias Personales Alto sentido de responsabilidad y ética laboral.
Proactividad y toma de decisiones.
Adaptabilidad a cambios tecnológicos y operativos.
Trabajo en equipo y enfoque en objetivos organizacionales.
Residencia: Mejillones o disponibilidad para radicarse en dicha ciudad.
Formación Académica: Técnico o Ingeniero en Mecánica vehículos pesados.
Certificaciones en diagnóstico y reparación de motores diésel (ej.
Cummins, Volvo, Detroit Diesel, etc.).
Deseable cursos, capacitaciones y sistemas electrónicos de vehículos pesados.
Experiencia: Mínimo 2 años ejerciendo cargos de Jefatura o Supervisión de taller y administración de personal.
Mínimo 2 años en mantenimiento y reparación de tractocamiones y semirremolques.
Experiencia liderando equipos de trabajo en talleres automotrices o de flota.
Manejo de sistemas de gestión de mantenimiento computarizado (CMMS).
Experiencia en diagnósticos con herramientas electrónicas (scanner).
Conocimientos Técnicos: Motores diésel: reparación, mantenimiento preventivo y correctivo.
Sistemas eléctricos y electrónicos de vehículos pesados.
Suspensión, transmisión y frenos neumáticos, sistemas de frenos (ABS/EBS).
Manejo de manuales técnicos y catálogos de partes.
Habilidades: Liderazgo y gestión de equipos.
Planificación y organización del mantenimiento.
Resolución de problemas técnicos y toma de decisiones.
Comunicación efectiva y manejo de conflictos.
Enfoque en la mejora continua y optimización de recursos.
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