Lo sentimos, la oferta no está disponible,
pero puedes realizar una nueva búsqueda o explorar ofertas similares:

Ofertas Similares

Ver más ofertas similares
Se Buscan Especialistas En Televisores | Montaje De Tv

Se necesita a un Especialista en Televisores para atender a clientes que necesitan de su servicio. El pago es por contrato de prestación de servicios o por c...


2X3 - Santiago

Publicado a month ago

Se Buscan Gásfiters | Instalación De Tubería, Cañería O Gas

Se necesita a un Gásfiter para atender a clientes que necesitan de su servicio. El pago es por contrato de prestación de servicios o por cliente atendido. N...


2X3 - Santiago

Publicado a month ago

Se Buscan Electricistas | Electricista

Se necesita a un Electricista para atender a clientes que necesitan de su servicio. El pago es por contrato de prestación de servicios o por cliente atendido...


2X3 - Santiago

Publicado a month ago

Se Buscan Técnicos De Calefacción | Arreglo O Mantención De Calefont, Termo O Caldera

Se necesita a un Técnico de Calefacción para atender a clientes que necesitan de su servicio. El pago es por contrato de prestación de servicios o por client...


2X3 - Santiago

Publicado a month ago

Jefe (A) De Rrhh - Región Metropolitana - Sector Oriente

Sugerencias:

Ver más ofertas de empleo de Ingeniería

Ver más ofertas de empleo en Santiago

Ver más ofertas de empleo en Santiago

Detalles de la oferta

Jefe (a) de RRHH – Región Metropolitana - Ñuñoa.

Jefe (a) de RRHH, el rol tiene por finalidad ser responsable de los procesos higiénicos del área, aportando en una primera etapa hacia la estandarización de procesos tales como contratos, indicadores, desvinculaciones, etc., y con proyección de aportar desde el desarrollo de áreas que aporten mayor valor a la compañía en el mediano plazo.

Requisitos:
1. Titulados (as) de Ingeniería en RRHH, Auditoria, Ingeniería Comercial, psicología o equivalentes.
2. Desde 5 años de experiencia en posiciones tales como de Jefe Personas, Jefe RRHH o similares.
3. Deseables experiencias en empresas con dotaciones sobre 300 trabajadores.
4. Conocimientos robustos en administración y liquidación de nóminas, capacitación, selección y DO.
5. Rol de asesor de la línea en términos de administración de personal.

Salario Nominal: A convenir
Fuente: Chiletrabajos

Requisitos

Built at: 2024-11-11T03:42:33.960Z