Empresa dedicada a la Distribución de Máquinas Expendedoras se encuentra en búsqueda de Ejecutivos de Ventas, para trabajar en la comuna de Quilicura, con disponibilidad inmediata.Horario:lunes a viernes de 9 am a 18hrs (con 1 hora de colación)Ofrecemos:Renta Liquida $600.000 pesos mensuales.% de venta entre el 2% y el 5% dependiendo el producto y el canal de venta.Bono por cumplimiento: trimestral entre 100 y 200mil.Beneficios (rendición de viáticos/bencina) gastos extras a su gestión habitual, seguro complementario.Funciones:Generar Ventas:Identificar oportunidades de ventas en el territorio asignado.Establecer y mantener relaciones comerciales con clientes actuales que se le designen y potenciales.Presentar y promocionar productos y servicios de la empresa (máquinas de café, café en grano, productos solubles y vasos desechables).Negociar y cerrar acuerdos de ventas.Captar Nuevos Clientes:Investigar e identificar empresas y establecimientos comerciales potenciales en el territorio asignado (cadenas y tiendas individuales).Establecer contactos iniciales y presentar la oferta de la empresa.Desarrollar estrategias para captar nuevos clientes y expandir la base de clientes.Ubicar Potenciales Clientes para Instalación de Máquinas de Café:Identificar oportunidades para instalar máquinas de café en establecimientos comerciales.Evaluar la viabilidad y potencial de cada oportunidad.Presentar propuestas y negociar acuerdos para la instalación de máquinas de café.Captar Clientes que ya Tengan Máquinas de Café:Identificar empresas que ya posean máquinas de café y que podrían ser clientes potenciales.Presentar la oferta de la empresa y promocionar los beneficios de cambiar a la marca de la empresa.Negociar y cerrar acuerdos para la venta de café en grano, productos solubles y vasos desechables.Gestión del Territorio y Planificación:Ejecutar un plan de ventas y marketing para el territorio asignado.Identificar y priorizar objetivos y oportunidades de ventas.Gestionar y mantener actualizada la información de clientes y prospectos.Informes y Seguimiento:Presentar informes periódicos sobre el progreso de las ventas y la actividad en el territorio.Realizar un seguimiento de las ventas y la actividad de los clientes.Identificar áreas de mejora y desarrollar estrategias para abordarlas.Requisitos:Contar con vehículo propio y licencia clase B vigente.Estudios realizados, cursos etc.
realizados en el área.Disponibilidad de trabajar en todo Santiago y pueda viajar a regiones dependiendo de la evolución de la línea de negocio.Experiencia deseable idealmente en sector horeca / food service.Sexo/edad: Hombre o mujer, preferentemente mujer.
Desde 25 a 45 años.Extranjeros tener carnet chileno vigente o vencido con documento de visa correspondiente en trámite.
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