- Descripción empresa:
Somos Esval y Aguas del Valle, empresas líderes en la gestión del agua en las regiones de Valparaíso y Coquimbo, entregando nuestro servicio a más de 900 mil clientes. Nos importan las personas. Por ello, valoramos la diversidad y la inclusión en todas sus formas, incorporando a nuestros equipos a personas sin diferenciar por nacionalidad, religión, género, edad o discapacidad. Buscamos ser una Compañía que genere un impacto positivo en sus trabajadores, brindando oportunidades laborales y desarrollo personal para nuestros futuros integrantes. ¡Conoce nuestras ofertas laborales y únete a este gran equipo!
- Funciones del cargo:
En Esval nos encontramos en búsqueda de Gestora o Gestor Diversidad,
Equidad e Inclusión, quien apoyará y ejecutará actividades del departamento para lograr el desarrollo del área y estándares definidos por la subgerencia y compañía.Sus principales funciones, serán:- Analizar requerimientos de préstamos médicos, sociales y de emergencia, ajustándose al procedimiento establecido, y atender u orientar a los trabajadores que presentan problemáticas sociales y/o laborales para contribuir a las relaciones laborales.- Participar y realizar actividades del departamento, con el fin de garantizar el cumplimiento de la programación definida por la compañía e iniciativas del programa corporativo SOMOS.- Apoyar en las gestiones relacionadas al seguimiento a contratos colectivos para contribuir al cumplimiento de las cláusulas relacionadas a la gestión de relaciones laborales.- Apoyar en las gestiones asociadas a seguros de salud complementario, habitabilidad de las viviendas de la compañía y ropa corporativa para contribuir al desarrollo del departamento.- Coordinar los programas, políticas y protocolos de inclusión,
equidad de género y diversidad, para contribuir a una relación cercana con los diversos grupos de interés asegurando el cumplimiento normativo vigente y políticas internas.Estamos en búsqueda de una persona orientada al cliente y al trabajo colaborativo en equipo, con alta adaptación al cambio, flexible, con disposición de aprender, organizada y ordenada. ¿Te gustaría ser parte de nuestro equipo?
- Requisitos:
- Estudios en Trabajo Social, Sociología, Psicología, Administración de Empresas o carrera afín.-Experiencia en implementación de proyectos/programas de diversidad, equidad e inclusión.-Manejo de MS Excel (intermedio).-Conocimiento de legislación laboral.-Deseable contar con certificación en Gestión de Inclusión.-Licencia de conducir clase B.
- Condiciones oferta:
- Beneficios:
- Somos un Gran Lugar Para Trabajar,
posicionándonos en el lugar N°9 en el último ranking de Clima con Great Place To Work.
- Somos parte de las empresas reconocidas como Los Mejores Lugares para Trabajar para Mujeres 2024 en el ranking Great Place To Work Chile.
- Somos una empresa que lidera las sanitarias de América en índice mundial de sostenibilidad y gobernanza, GRESB.
- Contamos con una propuesta de valor Corporativa, SOMOS, que entrega beneficios asociados a: - Más Tiempo: Jornada de 41,5 horas semanales, salida anticipada el día jueves cuando el viernes es festivo, retiro anticipado en grandes feriados, día libre de cumpleaños, dos tardes administrativas por año. - Más Desarrollo: Becas de estudio, apoyo a deportistas destacados, premios a alumnos destacados, premio a primera vivienda y apoyo en ahorro para primera vivienda. -Más Calidad de Vida:
Contribución por días no cubiertos en Licencia Médica, sala cuna y jardín infantil, bonos compensatorios a sala cuna.
- Descripción proceso de selección:
El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas:
- Postular a la oferta
- Revisar tu email
- Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas
Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
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