Somos la mayor empresa independiente de energías renovables del mundo y estamos presentes en 24 países. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución.
Durante nuestros más de 40 años de historia, hemos entregado más de 24GW de proyectos de energías renovables en todo el mundo y damos servicios de operación y mantenimiento a más de 40 GW de potencia.
Gracias a la experiencia y dedicación de las 4.500 personas que forman parte de nuestro equipo, trabajamos juntos y en una misma dirección, con un claro objetivo: lograr un futuro con cero emisiones donde todas las personas tengan acceso a energía asequible y limpia.
En RES estamos en búsqueda de un Gestor de IT para unirse al equipo, ubicación Las Condes, Región Metropolitana.
Objetivo del Cargo:
Será el responsable de controlar y supervisar el correcto uso de los activos tecnológicos de la organización, proporcionando soporte técnico y administrativo, asegurando el funcionamiento óptimo de los sistemas y redes. Además, debe implementar, estandarizar las políticas globales relacionadas con tecnologías de la información en la filial, con el fin de garantizar la seguridad, eficiencia y continuidad operativa.
Requisitos:
Técnico Nivel Superior en Conectividad y Redes o Similar.
Al menos 3 años de experiencia en soporte técnico y administración de redes.
Experiencia con soporte en altas dotaciones.
Conocimiento con Microsoft 365.
Conocimiento en regulaciones nacionales en cuanto a cumplimientos de Sistemas de Información.
Licencia de conducir Clase B. (Excluyente)
Habilidades:
Habilidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente.
Beneficios:
Seguro Complementario de Salud y Dental.
Caja de Compensación los Andes.
Estabilidad laboral.
Seguro de accidentes personales.
En RES valoramos a cada persona que compone este equipo de trabajo, lo que hace a cada persona única, estamos comprometidos con promover la diversidad, equidad e inclusión. Nuestras ofertas laborales se enmarcan en la ley 21.015, que incentiva a promover la inclusión laboral de personas con discapacidad.
¡Postúlate!