1.-Se requiere los cargos de GESTOR(A) DE CASOS , para el Centro de Cumplimiento LAS (Libertad Asistida Simple) y LAE (Libertas Asistida Especial)Los Lagos, en Región de Los Lagos.
Fundación Ciudad del Niño.
2.
DESCRIPCION GENERAL Realizar un proceso de acompañamiento personalizado a través de la articulación de actores y servicios requeridos por adolescentes y jóvenes en función del cumplimiento de la medida o sanción.
La gestión de casos constituye el eje articulador de todo el proceso de intervención, posicionando al profesional gestor de casos desde dos roles: el de supervisor del cumplimiento de la sanción y el de ser un interventor para desarrollar procesos de cambios en los adolescentes y jóvenes, potenciando sus habilidades y poniendo énfasis en sus recursos y fortalezas para promover un cambio positivo en sus vidas.
3.-PERFIL PROFESIONAL Nivel educacional:Título profesional universitario, de preferencia trabajador social, psicólogo o Terapeuta Ocupacional.Formación:Universitaria, deseable con cursos en las temáticas de Jóvenes infractores de ley.
Experiencia:Deseable con dos años de trabajo como profesional interviniente en programas del área de responsabilidad penal adolescentesCualidades para el trabajo?Perseverancia e iniciativa.?Capacidad para el manejo de las relaciones interpersonales.
?Capacidad de adaptación a un ambiente adverso y de alta exigencia.
?Capacidad para manejarse adecuadamente frente a la angustia y hostilidad de otra persona.
Manejo de estrés.
?Madurez emocional.
?Habilidades para comunicar.?Educación y experiencia adecuada para el cargo.?Capacidad de análisis crítico.?Honesto.?Habilidades administrativas para el cargo.?Motivación para el trabajo en el área infancia.
?Orientado a brindar un servicio de calidad.
4.- ASPECTOS CONTRACTUALES.• Contrato inicial de plazo fijo, posterior evaluación indefinido.• Remuneración bruta $ 1.300.000.- (Jornada compartida) 5.- RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES: Interesados enviar Currículum Vitae actualizado.
6.-PLAZO VENCIMIENTO: 15/01/2025 7.- SE ACEPTAN POSTULANTES LEY DE INCLUSIÓN LABORAL Nº21.015