Encargado De Remuneraciones

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Detalles de la oferta

Publicada hoy por- **DEFONTANA SpA**Jornada CompletaAdministrativoRegión Metropolitana de SantiagoLas Condes- Empresa líder en Latinoamérica de servicios de softwares ERP 100% Web, requiere incorporar a Encargado de Remuneraciones, para el área de Recursos Humanos de la compañía. Somos una empresa de tecnología en constante crecimiento, buscamos una persona con experiência para gestionar y administrar de manera eficiente los procesos de remuneraciones de nuestra empresa.- ¡Únete a nuestro equipo como Encargado de Remuneraciones!!- Para seguir creciendo buscamos personas talentosas que se sumen, generen impacto en el negocio y sigan haciéndolo crecer. ¡Súmate a nuestro equipo! Tenemos una oportunidad para ti.- Qué desafíos te esperan:- Gestionar y procesar la nómina de los empleados de la empresa.- Realizar cálculos y deducciones de los salarios de los empleados.- Supervisar los registros y documentación relacionados con los salarios y beneficios.- Administrar los programas de beneficios y compensaciones de los empleados.- Gestionar provisión de vacaciones- Gestionar ingresos de documentación a la DT- Garantizar el cumplimiento de las leyes y regulaciones fiscales y laborales relacionadas con las remuneracionesOfrecemos:- Salario competitivo y beneficios adicionales.- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.- Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.- Posibilidad de contribuir al desarrollo y crecimiento de una empresa en crecimiento.**Perfil deseado**:- Qué esperamos de ti:- TODOS Indispensables- Título de Contador, Administración de Empresas o relacionado.- Experiência previa de al menos 3 años en una posición similar- Conocimiento sólido de las leyes y regulaciones fiscales y laborales relacionadas con las remuneraciones.- Habilidad para manejar información confidencial y sensible.- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.Cualidades Personales:- La persona debe ser autónoma, con espíritu proactivo, ganas de aprender y proponer mejoras, altamente proactiva, dinámica, actitud positiva, creativa, flexible, que sea optimista y que trabaje en equipo.- Habilidades blandas, orden, planificación, orientación al detalle, adaptación al cambio, capacidad de mantener ritmos sostenidos de trabajo, tolerancia a la frustración.- También, es importante que la persona sea carismática y cuente con habilidades interpersonales para colaborar en equipo.Experiência desde 3 añosEstudios mínimos: UniversitariaGraduadoAdministración de Empresas de ServiciosContador AuditorIngeniería ComercialTécnico en Contabilidad GeneralContador Público y AuditorBuena Capacidad De ComunicaciónResponsabilidad en El TrabajoPersona ProactivaActitud PositivaActitud De Servicio Al ClienteCapacidad De EscucharFlexibilidadOptimista


Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

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