Encargada Rrhh

Empresa de servicio busca un Analista de Recursos Humanos con habilidades probadas en el campo. Esta posición desempeñará un papel vital en la gestión de nuestro talento humano y desempeñará un papel crucial en el éxito general de la empresa.

Responsabilidades clave:

Gestionar procesos de selección y reclutamiento para identificar y contratar candidatos altamente calificados.
Coordinar y realizar entrevistas para evaluar las habilidades técnicas y competencias de los candidatos.
Desarrollar y ejecutar programas de inducción y capacitación para nuevos empleados.
Monitorear y garantizar el cumplimiento de las políticas, normas y regulaciones de recursos humanos, finiquitos, remuneraciones y licencias médicas.
Colaborar con los gerentes y equipos para identificar necesidades de capacitación y desarrollo y proporcionar soluciones efectivas.
Gestionar y mantener la base de datos de empleados, registros y archivos actualizados y confidenciales.
Contribuir al desarrollo e implementación de estrategias de retención de talento y proyectos de mejora continua de los empleados.
Asesorar a los empleados y gerentes en temas de recursos humanos, resolución de conflictos y cumplimiento de polítca
manejo en Softland
manejo en Geovictoria