Diseñador(a) Instruccional – Proyecto URO 23993La Universidad de O'Higgins afirma su compromiso irrestricto con el respeto a la dignidad de quienes componen la Comunidad UOH, por lo que procurará que los procesos de selección sean fundamentados y transparentes, evitando la discriminación arbitraria. Por lo mismo, se valorará la incorporación de personas que contribuyan al establecimiento de ambientes y relaciones laborales positivas al interior de los espacios universitarios, basadas en el respeto, la valoración de los pluralismos y las diversidades. Puesto: Diseñador/a Instruccional
Área: Proyecto URO23993 "Fortalecimiento de los mecanismos de apoyo a la Salud Mental y a la buena convivencia en la UOH"
Supervisión directa: Dirección de Salud Mental de la Universidad de O'Higgins
N° de Vacantes: 1
Jornada: 44 hrs semanales (jornada completa)
Lugar de Desempeño: Modalidad telemática
Duración de la contratación: 11 meses (enero a noviembre de 2025)
Modalidad contractual: Convenio de Honorarios
En el marco de la ejecución del Proyecto URO23993, se requiere contratar un/a profesional quien será responsable del diseño instruccional de las estrategias telemáticas orientadas a la promoción y prevención de salud mental.
El objetivo general de este proyecto consiste en mejorar la convivencia y la salud mental de la comunidad UOH a través de la creación e implementación de mecanismos institucionales para la prevención, atención y resolución de conflictos, y la creación de un sistema digital que fortalezca y amplíe el alcance de la estrategia integral de salud mental.
Objetivos específicos del proyecto: Desarrollar un sistema digital que permita mejorar el acompañamiento de las acciones institucionales para la promoción, prevención y recuperación en Salud Mental, a través de la incorporación de las Tecnologías de Información.Funciones: Diseñar e implementar estrategias de aprendizaje que se articulen con las necesidades de la institución y los estudiantes.Revisar, editar y perfeccionar el contenido para garantizar la claridad, la precisión y la alineación con los objetivos de aprendizaje.Desarrollar un catálogo de módulos de aprendizaje en múltiples formatos, incluidas sesiones presenciales, cursos en línea sincrónicos y contenidos asincrónicos de autoaprendizaje.Identificar e implementar soluciones de mejora para ayudar al logro de los objetivos.Diseñar aplicaciones de formación adecuadas para métodos de impartición presencial, semipresencial y a distancia.Escribir, revisar y editar guiones gráficos instructivos para garantizar la claridad y la efectividad.Evaluar el desempeño organizacional en un entorno complejo e impulsado por el cambio y sugerir mejoras.Requisitos: Título profesional o licenciatura terminal en carrera de a lo menos 08 semestres de duración, emitido por una Institución de Educación Superior reconocida por el Estado de Chile.Deseable diplomados, cursos o capacitaciones relacionadas con el cargo.A lo menos 05 años de experiencia laboral como diseñador/a instruccional.Deseable experiencia en educación superior y/o salud mental.La experiencia debe ser comprobable con portafolio de actividades y recursos elaborados.Conocimientos Generales RequeridosConocimiento de sistemas LMS, especialmente Moodle.Experiencia con Genially.Experiencia con H5P.Experiencia en la construcción de formularios y cuestionarios.Competencia en Articulate Rise.Ley 21.091 sobre Educación Superior.Buena dicción y redacción en español.Manejo de inglés básico.Herramientas básicas de análisis de datos.Nociones básicas de integración de sistemas.Manejo de herramientas Microsoft Office, nivel intermedio-avanzado.CompetenciasExcelencia: Planificación del trabajo y gestión por resultados; cumplimiento de normativas y compromisos.Trabajo con otros/as: Contribución a la mantención de ambientes laborales saludables; orientación a la coordinación y colaboración; comunicación asertiva y elocuente.Compromiso institucional: Postura ética alineada a las políticas y valores de la Universidad; articulación y vinculación con otras áreas.Autonomía: Proactividad e iniciativa en la búsqueda, proposición e implementación de soluciones; toma de decisiones oportuna y autónoma; pensamiento crítico.Gestión y/o desarrollo del conocimiento: Orientación al aprendizaje y perfeccionamiento permanente; extensión del conocimiento en su entorno.Requisitos GeneralesDisponibilidad y requerimientos técnicos para ejercer labores de forma remota.Disponibilidad para asistir a instancias de trabajo presenciales según requerimientos puntuales y planificados, que surjan desde la Dirección de Salud Mental.Fecha de publicación: 13-11-2024
Fecha de cierre de recepción de antecedentes: 01-12-2024, a las 23:59 hrs.
Entrevistas: 05 al 10 de diciembre
La postulación se deberá realizar a través del portal Hiring Room de la Universidad de O'Higgins, disponible en el siguiente link:
En la postulación, usted deberá completar información solicitada y adjuntar su CV. En caso de avanzar a las próximas etapas del proceso, es posible que se le solicite a través de Hiring Room enviar otros documentos, tales como:
Copia simple de cédula de identidad.Copia simple de Certificado de Títulos y Grados, otorgado o validado por una institución reconocida por el Estado de Chile.Contacto de al menos dos referencias laborales recientes. La o el postulante deberá adjuntar un documento PDF con el nombre, cargo y datos de contacto de las referencias laborales, quienes podrán ser contactados/as durante el proceso de selección.Certificados de Capacitaciones, Cursos o Especializaciones relacionados con el cargo.La Dirección de Gestión de Personas y el proyecto URO23993 comunicará los resultados del concurso a las y los postulantes, en sus distintas etapas de selección.
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