BASES DEL LLAMADO A CONCURSO PARA LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DE DEPARTAMENTO- Servicio Nacional del Patrimonio Cultural requiere proveer el/los cargo(s) indicado(s) en el numeral I de estas Bases Concursales.- Este proceso concursal de Tercer Nível Jerárquico, se ajusta a la normativa establecida en el D.F.L. Nº 29/04 (H), que fija texto refundido, coordinado y sistematizado de la Ley 18.834, sobre Estatuto Administrativo y en el Decreto Nº 69/04 del Ministerio de Hacienda, que aprueba Reglamento de Concursos del Estatuto Administrativo.- Esta convocatoria requiere de archivos adjuntos, que son necesarios para postular.- Certificado de Jefatura RRHH donde desempeña funciones, que acredite requisitos art.46 DS 69/2004(H)- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados- CV Formato Libre(Propio)- Simbología:_Tengo el documento requeridoNo tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria****I. IDENTIFICACION DE LAS VACANTES****Ministerio**: Ministerio de las Culturas, las Artes y el Patrimonio- **Institución**: Servicio Nacional del Patrimonio Cultural**Cargo****Estamento****Área de Trabajo****Vacantes****Renta Bruta****Lugar Desempeño**- Director(a) de Museo Benjamín Vicuña Mackenna- Directivos- Area para cumplir misión institucional- 1- 3.412.446- Región Metropolitana de Santiago - Santiago**Comentarios Renta****Cargo**: Director(a) de Museo Benjamín Vicuña MackennaLa renta indicada equivale a la remuneración bruta mensualizada correspondiente a un grado 7° E.U.S. de la planta directiva del Servicio Nacional del Patrimonio Cultural para la región Metropolitana.**II. PERFIL DEL CARGO****2.1 Cargo**: Director(a) de Museo Benjamín Vicuña Mackenna- **2.1.1. Objetivo del cargo**Los Museos Especializados adquieren, colectan, documentan, conservan, resguardan, investigan, restauran, interpretan, comunican, exhiben y realizan mediación educativa de contenidos y objetos de los patrimonios, cuyas colecciones mayoritaria y claramente están referidas a temáticas particulares, concentrando su ámbito de gestión y especialización en torno a ellas, pudiendo su acervo patrimonial provenir y abarcar diversos orígenes territoriales o culturales, poniéndolo en valor a través de sus colecciones, exhibiciones y actividades al servicio de la comunidad de forma accesible, inclusiva y sostenible; propiciando el trabajo colaborativo con diversos territorios.- El Museo Benjamín Vicuña Mackenna tiene por misión difundir la vida y obra de Benjamín Vicuña Mackenna (1831-1886), con especial énfasis en su legado urbano en Santiago, contribuyendo al conocimiento del desarrollo, planificación y problemáticas de la capital, reflexionando estas temáticas en conjunto con sus habitantes.- En este contexto, el objetivo del cargo de Director(a) del Museo es dirigir, coordinar y administrar de manera integral los recursos humanos, financieros y técnicos del museo, implementando lineamientos estratégicos para el desarrollo de contenidos, actividades, investigación y vinculación con el territorio y sus comunidades, liderando de forma participativa el equipo de trabajo, gestionando a su vez la infraestructura y el equipamiento técnico que facilite la accesibilidad universal a los patrimonios, fomente la vinculación intra e interinstitucional, la participación comunitaria y la sostenibilidad, enriqueciendo y dando acceso a las colecciones que custodia el museo a su cargo, velando siempre por el cumplimiento de la visión y misión del museo y de la política institucional.**Funciones del Cargo**:- Diseñar y planificar los lineamientos de trabajo de las áreas del museo, a fin de cumplir con los objetivos y metas definidas (desarrollo institucional, colecciones, administración y finanzas, comunicaciones, exhibiciones, conservación, biblioteca, seguridad, investigación, educación).- Velar por el desarrollo y cumplimiento de indicadores de gestión y calidad asociados al museo.- Mantener comunicación y reportar información a la Dirección Regional y Subdirección Nacional de Museos correspondiente de los trabajos desarrollados en el museo.- Representar los intereses del museo y del Servicio Nacional del Patrimonio Cultural en reuniones y actividades de extensión y/o sociales.- Gestionar la infraestructura y el equipamiento técnico del museo garantizando el acceso universal a sus colecciones.- Liderar de forma participativa el equipo de trabajo a cargo, promoviendo su desarrollo armónico y asegurando ambientes laborales saludables.- Otras labores que se requieran dentro del área de desempeño.**III. REQUISITOS Y PERMANENCIA****3.1. Requisitos generales**:- Los(as) postulantes deberán cumplir con los requisitos establecidos en los artículos 46 y 47 del Decreto Supremo
