Job DetailsDescription**Monster Energy** es más que una bebida energética, ¡es un estilo de vida!Apoyamos la escena, nuestras bandas, nuestros atletas y nuestros fans. Apoyamos a los atletas para que puedan hacer carreras a partir de sus pasiones.Nos esforzamos por crear experiências inmersivas y auténticas que inspiren. ¡Celebramos con nuestros fanáticos, ciclistas y empleados!Somos una marca que representa ser los mejores en lo que hacemos.¡Únete a nosotros!**Monster Energy** es un empleador de acción afirmativa e igualdad de oportunidades.**Resumen de la posición**:La visión es ayudar a lograr el plan estratégico y táctico de ventas y distribución a largo plazo para la cartera de la marca International Monster en apoyo de los objetivos comerciales de la Compañía. El BDM será responsable del análisis comercial de la región, compilando y asegurando la precisión, consistencia y congruencia de la información. El BDM administrará los informes financieros y de ventas mensuales para los distribuidores/embotelladores y las cadenas para determinar las oportunidades de mejora en función de la eficiencia y los ajustes en la demanda de los consumidores y clientes, así como el rendimiento y los precios de la marca/artículo. El BDM también será responsable de mantener los cuadros de mando dentro del territorio respectivo, así como del desarrollo y preparación de presentaciones para el equipo de gestión de ventas para uso interno y externo. Este rol apoyará su territorio asignado.**Funciones laborales esenciales**:Proporcionar análisis e interpretación de datos del mercado internacional interno/externo, destacando cualquier tendencia subyacente para identificar nuevas oportunidades de mercado y recomendar estrategias para aumentar la rentabilidad de la organización.Análisis detallados de Nielsen y otros datos de terceros para tendencias, perspectivas, etc.Preparación de análisis completos de agotamiento/envío/inventario por país.Análisis detallados de cada Monster y SKU de la competencia para determinar tendencias y ayudar con la evaluación del rendimiento/recomendación para futuras oportunidades.Garantizar la cooperación de todos los jefes de departamentos y departamentos funcionales para maximizar el resultado de la VP/Ejecutivos.Revise todos los elementos de pérdidas y ganancias y ofrezca medidas proactivas, ideas y soluciones reactivas.Establecer e implementar las mejores prácticas, incluida la mejora continua de un proceso estandarizado mediante el uso de vistas alternativas, como modelos de análisis (diagramas), prototipos o escenarios, según corresponda.Determinación de Scorecards para cada región por país/embotellador. Identificar y proponer nuevas tecnologías de productos o oportunidades y actualizaciones de SKU.Supervise los objetivos del país, los márgenes del proyecto y evalúe dónde la empresa/país puede ajustar los precios.Revise los informes financieros y de ventas mensuales para determinar las oportunidades de mejora en función de la eficiencia y los ajustes en la demanda de los consumidores y los clientes, así como el rendimiento y los precios de la marca/artículo.Revisar y evaluar los precios de todos los artículos vendidos por la Compañía, con base en el análisis de la competencia, el margen bruto y los PTC (Precio al Consumidor).Cree y mantenga plantillas y calendarios internos para monitorear, rastrear y evaluar la actividad y las decisiones.Gestione y genere previsiones de ventas con equipos de gestión de países.Prepare el Resumen de volumen mensual comparando las ventas por sku, por vendedor y región con las ventas del año anterior y con el presupuesto.Supervisar las actividades de la unidad con respecto a las directrices y controles presupuestarios.Realice un seguimiento de la actividad competitiva por región mediante la recopilación de datos y la consolidación de resultados.Preparar informes especiales para la gerencia según lo solicitado.Ayudar a garantizar que todas las tareas laborales sean realizadas por el personal de manera segura y protegida.Realizar otros deberes y proyectos Ad-hoc según lo asignado.**Requisitos de la posición**:Habilidades analíticas excepcionales.5 años de experiência relacionada.Viaja hasta un 15%Experiência con Power Bi/SQL y manejo de datos.Python es una ventaja.Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita y habilidades de presentación efectivas en una amplia gama de audiencias.Conocimiento completo de los principios y prácticas estándar de la administración de empresas, incluidas, entre otras, las prácticas generales de contabilidad y gestión fiscal, los sistemas de operaciones comerciales, la presupuestación de programas y las prácticas de personal.Fuertes habilidades en matemáticas, gestión del tiempo y servicio al cliente.Apreciación demostrada por el valor de la atención al detalle y la pre
