* Descripción empresa: Empresa de Retail dedicada al rubro infantil * Misión del cargo: Desarrollar e implementar la estrategia del plan de Marketing de la marca en base a los lineamientos entregados por el Gerente de Marketing * Funciones del cargo: 1.Encargada/o de la propuesta y seguimiento de la campaña de marketing de la marca asignada (Brief, recolección de muestras, elección de fotos y vitrinas) por cada temporada, a fin de mantener una correcta imagen de la marca y posicionarla en función del plan comercial.2. Responsable del control del presupuesto de marketing, a fin de asegurar el cumplimiento de éste entregado por la Gerencia de Marketing y General.3. Generar en conjunto con la agencia todo el material gráfico y digital de apoyo de las campañas. (vitrinas, POP, chupones, RRSS, mails y medios), dando seguimiento de la implementación en apertura de tiendas, MTT y Online, además de las gráficas de la marca en el Showroom.4. Responsable de la relación con centros comerciales y mall, a fin de coordinar y gestionar acciones de marketing en conjunto (promociones eventos y concursos especiales, etc.)5. Encargada de la revisión del brandbook y de las actualizaciones necesarias, a fin de garantizar que la identidad de la marca sea coherente y consistente con definido (packaging, etiquetas, bolsas, cajas, etc.)6. Responsable de la generación de alianzas estratégicas, cobranding con marcas, canales y proveedores a fin de promocionar la marca en distintos medios aumentando las ventas.7. Creación y generación de análisis de resultados de campañas y cumplimiento de KPIS a fin dar cuenta de la gestión de campañas y repercusión en la ventas.8. Brindar apoyo en las distintas tareas que son encomendadas por la gerencia con el objetivo de resguardar el correcto funcionamiento de los planes de marketin * Requisitos: -Experiencia de 2 a 3 años en Marketing Digital-Manejo de presupuestos-Ingeniero Comercial mención marketing, publicidad o carrera a fin-Deseable predominio de inglés intermedio-avanzado * Condiciones oferta: * Beneficios: Seguro complementario * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu email 3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
