Cl.Control (Planner) De Proyectos

Cl.Control (Planner) De Proyectos
Empresa:

(Confidencial)


Detalles de la oferta

Posición Control (planner) de Proyectos

Departamento : Ingeniería

Reporta a : Gerente Operaciones

ACERCA DEL EMPLEO (Resumen)

El Ingeniero de Control de Proyectos monitorea el progreso de la variación general del informe del proyecto con respecto al presupuesto y la ruta crítica.

DEBERES Y RESPONSABILIDADES GENERALES :

- Experiencia en P6 Responsable del cronograma de referencia y luego realice un seguimiento del cronograma y realice los cambios necesarios en el cronograma según sea necesario.
- Proporcionar administración de contratos, incluidos, entre otros, documentación de licitación, solicitud de propuesta, adendas, apertura de ofertas, evaluación, adjudicaciones, reuniones, gestión de cambios,
informes financieros y cierre.

Informe los indicadores clave de rendimiento (KPI) según sea necesario al propietario / EPCM.

Realice pronósticos de programación para prever áreas problemáticas en el cronograma y notifique a la gerencia cuando surjan estas situaciones, especialmente cuando afecten la ruta crítica.

Divida el cronograma en plazos más cortos para facilitar la administración y el seguimiento (ejemplo : 100 días para mirar hacia adelante).

- Comunicarse con la alta gerencia de acuerdo con los límites de la autoridad. Realice un seguimiento de los costos reales de las actividades de construcción y compárelos con los costos presupuestados para cada sección de trabajo e informe en consecuencia.
- Compare el porcentaje de finalización hasta la fecha y los costos de cada sección de trabajo para predecir posibles sobrecostos y / o sub-costos, según corresponda.

Preparar estimaciones para evaluar el costo de los cambios de alcance en el contrato. Proporcionar asistencia administrativa al Ingeniero Jefe.


Mantención de el registro de todos los documentos transmitidos al cliente.

EDUCACIÓN Ingeniero Civil en diferentes especialidades. EXPERIENCIA 6-8 años de experiencia en controles de proyectos. CERTIFICADO(S), LICENCIA(S), REGISTRO(S) N / A APLICACIONES INFORMÁTICAS UTILIZADAS :

- Microsoft Word Microsoft
- Excel Microsoft (Avanzado)
- PowerPoint
- Microsoft Project
- Primavera P6
- Ingles Avanzado

SALUD Y SEGURIDAD Trabaje en cumplimiento de todas las normas y reglamentos de Seguridad y Salud para TNT. ENFOQUE EN EL CLIENTE Supervise el rendimiento del proyecto en línea con las expectativas del cliente / proyecto.

Vendedores externos (proveedores) y gerentes de sitio, solicitantes y empleados de TNT.

Las empresas de Terra Nova Technologies incluyen :

- Terra Nova Technologies que diseña, suministra e instala equipos y sistemas de manejo de materiales en la industria minera

- Cementación que es una empresa subterránea de contratación e ingeniería de minas que presta servicios de desarrollo y producción de minas a la industria minera
- Merit Consultants International que proporciona servicios de gestión de proyectos y construcción a la industria minera.

Esta posición reporta al gerente de proyectos.

El candidato exitoso debe tener un fuerte conocimiento de trabajo y experiencia probada en las siguientes áreas :

CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES

- Conocimiento general de las regulaciones mineras aplicables, códigos y actos de seguridad.
- Familiarizado con la estimación y capaz de programar utilizando MS Project y Primavera.
- Redacción de informes para estudios de alcance y factibilidad.
- Experiencia en gestión de proyectos.

Apoyando una fuerza laboral diversa e inclusiva

En Terra Nova Techonologies,
creemos en la diversidad y en la inclusión. Reconocemos los beneficios de una fuerza laboral diversa e inclusiva y nos esforzamos por brindar un ambiente de trabajo que sea respetuoso para todos nuestros colaboradores.

Uno de nuestros valores fundamentales como empresa es brindar a nuestros colaboradores todas las oportunidades para tener éxito;

esto comienza con tratar a todos con dignidad y respeto y valorar la contribución única de cada colaborador.

Alentamos las solicitudes de trabajo de personas de diversos orígenes y los candidatos a un empleo serán evaluados de manera no discriminatoria.

Como equipo, seguiremos creciendo y aprendiendo juntos.


Ofrecemos un paquete de compensación competitivo para nuestros colaboradores, que incluye un generoso plan de beneficios grupales, y estamos comprometidos a brindar capacitación y desarrollo a todos los colaboradores.


Fuente: Kitempleo

Requisitos

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