* Descripción empresa: En IKEA nos dirigimos hacia una sola visión; el brindar un mejor día a día para la mayoría de las personas. A través de nuestros productos de amoblamiento y decoración queremos hacer de tu casa un hogar; con productos sustentables, estéticos y de bajo costo, llevando nuestras tiendas a más de 50 países en la actualidad. ¿Sabías que empezamos en 1943 como un pequeño negocio en Suecia rural? Hemos dado grandes pasos desde eso para llegar hoy a Latinoamérica, y continuar con una gran misión; ser una marca global que inspire y le permita a millones de personas acceder al hogar de sus sueños. Nos llena de orgullo ser una compañía guiada por sus valores, construida por su gente, y en donde trabajamos unidos para hacer una diferencia para el planeta y las comunidades que nos rodean. ¿CREES EN UN MUNDO DONDE TU TRABAJO PUEDE SER MÁS QUE UN TRABAJO? NOSOTROS SÍ. * Funciones del cargo: • Mantener las exhibiciones ejecutadas por el equipo de HFRD en el día a día. Con alta calidad, sencillez, rentabilidad y eficiencia utilizando los documentos que el equipo de HFRD le proporciona. Mantener las exhibiciones como nuevas en la rutina diaria., como lo inidica el nombre del cargo, SISAN: "Store in Shape as New" • Apoyar al equipo de HFRD durante las implementaciones teniendo un papel activo durante los días de implementación. • Respetar las rutinas, responsabilidades y principios para que la tienda brille todos los días. • Seguir las guias globales y locales para seguir el concepto IKEA, como también los documentos con imágenes para el correcto mantenimiento. • Conectar con el equipo de HFRD o el equipo de ventas si hay pequeños cambios que la tienda pueda necesitar o solicitar en la rutina diaria. • Tener en cuenta a los visitantes cuando trabaje en tienda, minimizando las interrupciones y siendo consciente en todo momento de la importancia de la seguridad y el impacto visual para los visitantes. • Liderar con los Valores IKEA siendo un modelo a seguir en un entorno de trabajo colaborativo. Esta oferta está dentro el marco de la ley 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad. * Requisitos: -Capacidad para utilizar equipos y herramientas técnicas para implementar soluciones de tienda. -Apasionado por ambiente de retail -Apasionado por el diseño, los muebles y decoración * Condiciones oferta: * Beneficios: - Bonos y aguinaldos - Seguros complementarios - Días administrativos - Posibilidad de capacitación y crecimiento - Asignación de colación - Y muchos otros! * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu email 3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
