Metso cree que la diversidad y la igualdad de oportunidades son factores clave para fortalecer la innovación y la colaboración. Damos la bienvenida a todas las personas que se interesen a postular y nos comprometemos a crear un entorno de trabajo inclusivo. Nuestros criterios de selección se basan únicamente en las competencias y habilidades profesionales. Esta oferta laboral se rige bajo la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. Responsabilidades Coordinar el despacho a cliente final, administrando las variables que inciden en el éxito de la operación. Realizar seguimiento al proceso de distribución desde carga en Stock o tránsito para despacho a cliente final. Manejar procesos de Importación y Aduana. Mantener contacto con los clientes, respondiendo sus consultas e informando sobre el estado de entregas. Realizar agendamientos en portales de operador logístico para despachos de mercadería. Velar por la correcta emisión documental para el proceso de entrega a cliente final. Coordinar con el equipo de transporte la salida del material a tiempo. Generar reportes de clientes administrados y hacer seguimiento para cumplir con las fechas de entrega. Generar y seguir indicadores asociados al proceso de gestión de entregas a clientes. Administrar documentos de respaldo de entregas realizadas. Cumplir con las normas de Calidad, Seguridad, Salud Ocupacional y Medioambiente. Cumplir con los procedimientos para la acreditación y certificación de las Normas ISO 9001, ISO 14001 y ISO 45001. Reporta a: Sub Gerente de Logística Áreas de la Compañía con que se relaciona: Áreas Comerciales, áreas de soporte y proveedores. Requerimientos Técnicos Educación: Técnico o profesional (Ingeniería) en el área de Logística, Administración de Negocios Internacionales, Transporte, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia: Mínimo 2 años en labores similares. Formación (Conocimientos Esperados): SAP Módulo SD y MM. Computación, Office (Excel nivel avanzado). Capacidad de comunicación. Relaciones interpersonales adecuadas. Trabajo en equipo. Ordenado. NOTA: Usted debe conocer, de parte de la compañía, Visión, Objetivos Estratégicos, Código de Conducta, Valores Corporativos y Reglamento Interno. Los conocimientos en Prevención de Riesgos y Medio Ambiente se entregarán en las inducciones y capacitaciones correspondientes. #J-18808-Ljbffr