Analista Servicios Transitorios Publicada hoy por BancoEstado 1 Vacante Finaliza en 60 días Sé uno de los primeros Sé uno de los primeros Jornada Completa Comercial Región Metropolitana de Santiago Bienvenido al nuevo portal de Ofertas Laborales, donde podrás postular en línea, de forma más rápida, simple y entretenida. Es un proceso completamente digital, donde tendrás que completar/validar tus antecedentes, realizar test psicolaborales y finalmente grabar una video-entrevista. ¿Dudas? Contarás con información en línea, con un asistente virtual o por medio del correo unidadrs@bancoestado. clMisión del cargo: BancoEstado se encuentra en búsqueda de un Analista de Recursos Humanos para el área de Servicios Transitorios.Objetivo General: Analizar y ejecutar actividades de los procesos e iniciativas de la Gerencia General de Administración relacionados a su ámbito de acción, monitoreando las etapas asociadas a su ejecución y proponiendo planes de mejora, con el fin de contribuir a la continuidad operacional del Banco, resguardando la confidencialidad de los procesos.Funciones Contratos Externos:1) Evaluar los requerimientos de personal externo transitorio solicitados por el Grupo BancoEstado, derivar estas necesidades a las empresas de servicios transitorios y gestionar el ingreso del personal Transitorio.2) Ejecutar los procesos administrativos del ingreso y salida del personal externo transitorio asegurando la continuidad operacional de las áreas usuarias.3) Realizar informes de gestión mensual para determinar la necesidad de establecer acciones correctivas al servicio.4) Apoyar en las capacitaciones en relación a la ley de subcontratación y servicios transitorios a las distintas áreas que requieran.5) Coordinar, liderar y realizar reuniones de retroalimentación periódicas con proveedores y con áreas usuarias apoyado en presentaciones claras que den cuenta de la situación a tratar.6) Controlar que las empresas externas mantengan al día el pago de obligaciones laborales y previsionales de sus trabajadores.7) Participar en los procesos de licitación de servicios transitorios.8) Asegurar el correcto registro del personal externo en el sistema de gestión de Recursos humanos.9) Diseñar tableros de control con indicadores clave del negocio. Perfil deseado -Titulado Carrera Profesional Universitaria-Manejo Ley 20.123, Servicios Transitorios-Experiencia mínima de 2 años en funciones similares.-Conocimientos comprobables de Ley de Subcontratación y Servicios Transitorios y Código del Trabajo.
