Somos más de 90 mil personas que cada día trabajamos por el firme Propósito - Simplificar y Disfrutar más la Vida. Estamos presentes en 9 países y compuestos por grandes marcas posicionadas de diversas industrias. Falabella Retail, Sodimac, Banco Falabella, Tottus, Mallplaza, Falabella.com, Falabella Inmobiliario. Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como Un Solo Equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes.
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Misión del cargo:
Coordinar, controlar y apoyar la ejecución de tareas relativas al área de gestión personas de Ofi de Apoyo, remuneraciones, asistencia, etc
Descripción Funciones del Cargo:
1. Ejecutar los procesos relacionados al Journey del colaborador (On y Off Boarding).
2. Atender y resolver los requerimiento de los clientes internos, de forma oportuna.
3. Ejecutar y controlar los procesos relacionados a la gestión del tiempo de Tottus.
4. Promover las políticas de la gerencia de Recursos Humanos y bajar la información a los colaboradores en tiempo y forma.
5. Participar, recomendar y realizar mejoras continuas en los procesos, procedimientos y políticas de RRHH junto con las condiciones de trabajo, la cultura de la empresa y las iniciativas de conciliación de la vida laboral y familiar.
6. Trabajar de forma colaborativa con las áreas de la Gerencia de Personas
7. Velar por el pago de remuneraciones en tiempo y forma
8. Colaborar, coordinar y ejecutar planes de beneficios adicionales y de servicios sociales destinados al colaborador
9. Confeccionar y preparar documentación para comparendos en tiempo y forma.
10. Confeccionar cartas de amonestación y desvinculación en tiempo y forma.
Nuestro Candidato Ideal:
* Experiencia en el Cargo, deseable en empresas de retail o con alto volumen de dotación
* Ingeniero Comercial, Ingeniero en RRHH, Ingeniero en Administración, Psicologo, carrera a fin
* Deseable conocimiento en ERP SAP
* Deseable conocimiento en Sistema control de Asistencia Geo Victoria
* Conocimiento de Excel, Word, Power Point Nivel Intermedio-Avanzado (Excluyente)
* Conocimiento en Legislación Laboral Vigente
Beneficios: - Seguro médico
- Día de cumpleaños
- Subsidio escolar para hijos
- Licencia parental adicional
- Capacitaciones y cursos
- Descuentos en productos
- Préstamos financieros
- Préstamos financieros
El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas:
1. Postular a la oferta
2. Revisar tu email
3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas
Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.