El anuncio ha sido visto: 520 veces Interesados: 37 DESCRIPCIÓN DEL PUESTO En nuestra consultora de medio ambiente deseamos agregar valor a nuestra organización, incorporando a un Abogado/a a nuestro gran equipo de trabajo en CEA. El objetivo principal del cargo: El Fiscal es responsable de asegurar que la empresa cumpla con todas las normativas legales y reglamentarias vigentes, así como de promover la ética y la integridad en todas las operaciones de la organización. Este rol implica la gestión de contratos, el mantenimiento y actualización del Modelo de Prevención del Delito (MPD), el asesoramiento legal interno y la supervisión del cumplimiento normativo en el entorno cambiante de la consultoría ambiental. Obligaciones generales: Cumplimiento Normativo: Asegurar que todas las actividades de la empresa y sus proyectos cumplan con las leyes, regulaciones y normativas aplicables. Realizar auditorías internas para evaluar el cumplimiento legal y reportar cualquier desviación, implementando planes de acción correctiva en coordinación con los Gerentes de Área pertinentes. Supervisión de contratos: Revisar y monitorear contratos y acuerdos con clientes, proveedores y partes interesadas, garantizando la protección de los intereses de la empresa. Asegurar que todos los contratos cumplan con los requisitos legales y que reflejen las políticas de la organización. Modelo de Prevención del Delito (MPD): Gestionar, mantener y actualizar el Modelo de Prevención del Delito, asegurando su correcta implementación en toda la empresa. Elaborar informes regulares para la Dirección sobre el estado del MPD y proponer mejoras continuas para fortalecer la prevención. Asesoramiento Legal Interno: Proveer asesoramiento legal a la alta dirección y a otros departamentos sobre asuntos que afecten las operaciones, incluyendo asuntos regulatorios y contractuales. Orientar a los equipos en la comprensión y aplicación de regulaciones medioambientales y políticas de cumplimiento. Ética y Cumplimiento: Implementar y supervisar políticas de ética y cumplimiento, promoviendo una cultura organizacional basada en la integridad, la responsabilidad y la transparencia. Capacitar a los empleados sobre políticas de cumplimiento, ética profesional y normativas aplicables. Monitoreo de Cambios Regulatorios: Mantenerse actualizado sobre cambios en el marco regulatorio y legal, y evaluar su impacto en la empresa. Revisar y adaptar las políticas y procedimientos internos de acuerdo con nuevos requisitos regulatorios, asegurando que la empresa esté siempre alineada con las normativas vigentes. REQUISITOS: Título universitario de Abogado. Mínimo 2 años de experiencia comprobable en cargos afines. Conocimiento en Derecho ambiental, Derecho Corporativo o áreas afines. Conocimiento en normativas medioambientales, así como de los sistemas de prevención de riesgos. Habilidad para interpretar y aplicar regulaciones legales en la actividad diaria de la empresa. Dominio en la revisión y redacción de contratos, así como en la elaboración de informes y auditorías de cumplimiento. Habilidad para trabajar en entornos multidisciplinarios. Capacidad de adaptación a los cambios y gestión del tiempo. Aplicar la ética laboral, rigoridad y confidencialidad del trabajo. BENEFICIOS: Grato ambiente laboral. Vestimenta informal de oficina. Excelente ubicación a sólo cuadras de estación de metro. Estacionamiento de bicicletas al interior de oficina. Sector de área verde dentro de nuestras dependencias. Compromiso con reciclaje con artículos de oficina y sanitarios. Atractivos proyectos y turnos de trabajo. Seguro de Vida. Caja de compensación. Tarde libre de cumpleaños. Día semanal de la fruta. Aguinaldo fiestas patrias. Aguinaldo navidad. Fiesta Fin de Año. Reajuste IPC anual. Beneficios corporativos. Aprendizaje y desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr