Freeport-McMoRan es una empresa minera internacional líder con sede central en Phoenix, Arizona. Operamos grandes activos, de larga vida, geográficamente diversos con importantes reservas probadas y probables de cobre, oro y molibdeno. La compañía tiene una cartera dinámica de proyectos de operación, expansión y crecimiento en la industria del cobre. Freeport-McMoRan es uno de los mayores productores mundiales de cobre que cotiza en bolsa, el mayor productor mundial de molibdeno y un importante productor de oro.Lo alentamos a que se tome el tiempo para explorar la oportunidad de tener una carrera en Freeport-McMoRan.**Descripción**:Mantener, detectar y solucionar fallas para asegurar el correcto funcionamiento de los equipos utilizados en la mina, ejecutando el mantenimiento de forma eficaz, con seguridad y calidad, enfocado en la producción segura y con ello garantizar la continuidad operacional del área.**Funciones esenciales**- Conocer el mantenimiento y cambio de componentes menores en Palas, Perforadoras y Planta de Árido.- Ejecutar mantenimientos preventivos programados (PM) y mantenimientos correctivos ante una falla, en las labores de cambio de componentes de Palas, Perforadoras y Planta de Áridos.- Manejar herramientas administrativas del mantenimiento. Sap: consulta de stock de componentes (manejo de catálogo electrónico y código de repuestos).- Ejecutar cualquier otra (s) tarea (s) correspondiente a su área de trabajo que le sea (n) asignada (s).- Asistir y reemplazar a su nível superior (N2) en actividades administrativas y de ejecución del mantenimiento y temas en seguridad como medio ambiente.- Participar en la elaboración de procedimientos de paso a paso de trabajos rutinarios y no rutinarios- Conocer el funcionamiento de sistemas mecánicos e interpretación de planos de armado y reparación de Palas, Perforadoras, Planta de áridos, para realizar análisis de fallas y mantenimiento. (análisis de causa raíz de fallas).- Ejecutar alineamiento de motores y conjuntos cardánicos. (PTO-Cardan).- Manejar herramientas Microsoft office nível usuario- Crear y completar nuevos trabajos "Backlog"**Calificaciones**:**Conocimiento y Experiência**- Describir alguna experiência o conocimiento especializado que se requiere en forma regular para desempeñar las funciones esenciales del cargo. Incluir algunas certificaciones profesionales o grados que son requeridos.**Requisitos Mínimos**:- Técnico nível medio industrial, título técnico universitario o título de instituto profesional, con especialidad en Mecánica o carrera afín- Licencia de conducir Clase B, con al menos un año de antigüedad.- Experiência en mantención de equipos móviles de la Gran Minería, tales como Palas y Perforadoras.- Conocimiento computacional a nível de usuario.**Calificaciones Preferentes**:- Actitud proactiva y comprometida con la Seguridad, Salud Ocupacional- Capacidad de adaptación al cambio, mejoramiento continuo y trabajo en equipo.- Capacidad de autocapacitación, comunicación y liderazgo de equipos de trabajo.- Compromiso con la sustentabilidad, el medio ambiente y el uso eficiente de la energía.- Compromiso con la comunidad igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal.- Orientación a la mejora continua.- Conocimiento máquinas y herramientas neumáticas e hidráulicas.- Conocimiento máquinas y herramientas generales.- Conocimientos técnicos de los equipos móviles de la Gran Minería- Conocimiento básico de hidráulica aplicada.**Máquinas y equipos de la posición**:- Uso de instrumentación necesaria para realizar actividades de mantenimiento (Pie de metro, comparador de caratula, alineador laser y cámara termográficaDependencia Directa: Jefe de TurnoTurno 7X7**Recepción de antecedentes hasta 26 de diciembre 2023**Sociedad Contractual Minera El Abra es una empresa inclusiva con una política activa en igualdad de oportunidades y en virtud de la Ley 21.015 y demás leyes aplicables, las postulaciones a cargos son consideradas sin discriminación alguna, ya sea por motivo de raza, color, religión, país de origen, ciudadanía, sexo, edad, discapacidad o cualquier otro fundamento que sea motivo de discriminación. Todas las decisiones de contratación de Sociedad Contractual Minera El Abra se basan exclusivamente en la idoneidad del/la postulante para el cargo al que aspira.
