Supervisor/a Producción Debobinado - Terciados Arauco En ARAUCO buscamos a persona con estudios Técnico Nivel Superior en Mecánica, Electricidad, Industrias y/o Industrias de la madera, con experiencia en plantas industriales y procesos productivos (deseable), para desempeñarse como Supervisor/a Producción Debobinado, en nuestra planta de Terciados ubicada en la comuna de Arauco.
El objetivo principal del cargo es contribuir al proceso productivo supervisando y acompañando la labor de los trabajadores, manteniendo el resguardo de las normas de seguridad de la Planta.
Lo anterior resguardando el cumplimiento de las normas y políticas de Medio Ambiente, Seguridad y Salud Ocupacional.
Las principales funciones del cargo son: Supervisar y guiar el trabajo de los operadores/as bajo los estándares de calidad.
Detectar oportunidades de mejora en términos de seguridad y salud ocupacional Difundir las normativas internas de seguridad y directrices del área.
Realizar reportes de indicadores productivos de gestión.
Liderar diálogos de desempeño del área.
Coordinar con el área de mantención, en caso de falla o avería de equipos Contribuir en el mantenimiento y mejora del clima organizacional realizando las gestiones necesarias.
Detectar oportunidades de mejora en el proceso productivo, realizando gestiones sobre las brechas detectadas.
Realizar el traspaso de información al turno siguiente de forma clara y precisa.
Controlar el correcto registro de planillas de procesos, check list e ingreso de tiempos perdidos.
Requerimientos: Formación: Título Técnico Nivel Superior en Mecánica, Electricidad, Industrias y/o Industrias de la madera (Excluyente).
Manejo de Excel Nivel Básico (Excluyente).
Disponibilidad trabajo en sistemas de turnos rotativos, 4° turno (Excluyente).
Disponibilidad para trabajar en la comuna de Arauco (Excluyente).
Experiencia en plantas industriales y procesos productivos (Deseable).
Conocimientos básicos de mantención mecánica y eléctrica (Deseable).
En ARAUCO trabajamos día a día para desarrollar productos forestales renovables que permitan mejoran la vida de las personas, tarea que nos desafía a tener equipos comprometidos, entusiastas y creativos.
Somos una empresa global con más de 50 años de trayectoria, con operaciones y clientes en distintos países, unida por una misma cultura organizacional.
Por ello, trabajamos en propiciar las condiciones necesarias para atraer y desarrollar personas en ambientes laborales basados en el respeto, la colaboración, y la comunicación permanente.BenefitsMedical: Two options (projected to be 75% company-paid premiums) PPO (Blue Cross/Blue Shield) High Deductible Plan (Blue Cross/Blue Shield) Dental (projected to be 75% company-paid premiums) HSA - Health Savings Account FSA - Flexible Spending Account Health Dependent Care Disability Long Term (Voluntary) Short Term (company paid) Critical Illness Coverage Vision (100% company-paid premiums) 401k (1st day of pay period following 60 days of employment) Non-Elective - 2% of your compensation Matching Contribution - 100% on the first 3% and 50% on the next 2%.
Employee deferrals and the matching contribution is vested immediately, non-elective contribution vests after 3 years.
Basic Life (100% paid by Company) 2x annual base salary (up to $400,000) Dependent Life (100% paid by Company) Paid Maternity Leave Wellness Program Gym Reimbursement Tuition Reimbursement Benefits Evaluated Annually.Please Review SPDs for Complete Details and Limitations.