Proceso Interno: Profesional, Subdirección De Planificación, Puerto Montt. Región De Los Lagos

Detalles de la oferta

Junta Nacional de Jardines Infantiles
Vacantes: 1
Ubicación: Rengifo 830, 5502702 Puerto Montt, Los Lagos, Chile
La JUNJI invita a todo su personal a postular al cargo de profesional de gestión, grado 12 E.U.S, para la Subdirección de Planificación, ubicada en la comuna de Puerto Montt, de la Región Los Lagos.
La misión del cargo es liderar el sistema SIM-Multipostulador en la Dirección Regional de Los Lagos, de acuerdo con las orientaciones establecidas desde el Departamento de Planificación de la Dirección Nacional, asegurando el correcto funcionamiento en el proceso de inscripción y matrícula de las y los niños a las Unidades Educativas de la JUNJI.
I.- Quiénes pueden postular

Los/as postulantes que están en posesión de un cargo a honorario o en la contrata, deberán tener una antigüedad en la función actual de al menos 6 meses.
El personal de reemplazo debe tener una antigüedad en la institución de al menos 6 meses, pudiendo ser o no continuos dentro de los últimos 12 meses y con nombramiento vigente en los últimos 2 meses al cierre de la postulación.

II.- Requisitos

Ser ciudadano/a o extranjero/a con permiso de residencia para realizar actividades remuneradas.
Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
Haber aprobado la educación media y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos obtenidos en el extranjero estos deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
No estar inhabilitado/a para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado/a por crimen o simple delito.

Requisitos Específicos

Título profesional de las áreas Ciencias de la Ingeniería, Sociales, Administrativas y/o de la Educación, de una carrera de a lo menos 8 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado, o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.
Tener una evaluación del desempeño individual igual o superior a 60 puntos en el período inmediatamente anterior, es decir, estar en lista 1 de distinción.
No tener anotaciones de demérito o sanciones, por sumario o investigación sumaria, en el último año.

III.- Experiencia
Contar con al menos un año de experiencia en implementación o gestión de sistemas tecnológicos.
IV.- Competencias del cargo

Trabajo colaborativo
Orientación al servicio
Flexibilidad y adaptación al cambio
Iniciativa y autonomía
Capacidad analítica

V.- Conocimientos deseables

Excel Básico
Uso de la suite de Microsoft
Conocimientos básicos del sistema de educación parvularia
Metodologías de Gestión del Cambio
Metodologías de Gestión de Proyectos

VI.- Principales funciones
Coordinación:

Operativizar las acciones necesarias para el correcto funcionamiento del Proceso de Inscripción y Matrícula JUNJI.
Apoyar al subdirector de Planificación en la instalación del nuevo SIM-Multipostulador en su región.
Recoger y comunicar a la Sección de Gobernanza sobre las particularidades de la región.
Actuar como el principal punto de contacto operativo en la región para la implementación y mejora continua del SIM-Multipostulador.
Supervisar el cumplimiento de los cronogramas y metas del pilotaje en la región.
Retroalimentar al subdirector de Planificación sobre las orientaciones de la Sección Gobernanza de Datos de DIRNAC.

Capacitación:

Apoyar y orientar el proceso de capacitación del personal regional sobre el uso del SIM-Multipostulador.
Organizar sesiones de formación y actualización según sea necesario.

Gestión del Cambio:

Identificar y comunicar sobre las resistencias al cambio.
Promover los nuevos protocolos relacionados al proceso de postulación y matrícula.

Evaluación y Mejora Continua:

Proveer retroalimentación a la Sección de Gobernanza del Departamento de Planificación sobre posibles mejoras.
Implementar mejoras continuas basadas en el trabajo colaborativo con DIRNAC.

Soporte:

Canalizar los posibles requerimientos hacia TI.
Reportar incidencias de la plataforma que impidan que esté operativa en la región.

VII.- Documentos que debe adjuntar en su perfil

Currículum actualizado.
Certificado de título profesional.

VIII.- Evaluación y selección
Escalafón de la Contrata

Competencias 50%
Experiencia 35%
Desempeño 15%

Los/as postulantes que no cuenten con calificación de desempeño, podrán continuar en el proceso.
IX.- Plazo de postulación
Las postulaciones son recibidas hasta las 23:59 hrs. del día 17 de octubre del 2024.
X.- Otras consideraciones
Recuerda adjuntar toda la documentación solicitada en el anuncio. Es responsabilidad de cada persona completar o actualizar sus datos de identificación y contacto.
Dada la entrada en vigencia de la Ley N°21.389, si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes.
Quienes presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación.
Correo de consultas: ****** y ******

#J-18808-Ljbffr


Salario Nominal: A convenir

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