Estamos ayudando a uno de nuestros clientes en la búsqueda de un Gerente General para un centro médico en Asunción, Paraguay.
La búsqueda considera personas que vivan en Chile pero que estén dispuestos a irse a vivir a Asunción, Paraguay.
Se necesita un gerente general para liderar el centro médico con un enfoque en la excelencia y calidad en atención médica, asegurando el crecimiento y sostenibilidad financiera del centro.
Este rol es clave para maximizar los ingresos, optimizar operaciones, y fomentar un ambiente de trabajo productivo para el equipo médico y administrativo.
Objetivo del Cargo: Programar, controlar y evaluar las funciones del centro médico en todas sus divisiones y servicios, asegurando el crecimiento comercial sostenible y la optimización continua de sus procesos administrativos y operativos.
Esta posición requiere una fuerte orientación al desarrollo de ingresos, incluyendo la participación en licitaciones públicas del gobierno paraguayo, así como la gestión de recursos y el fomento de la mejora continua en todos los aspectos del centro.
Responsabilidades: Estrategia Comercial y Crecimiento: Diseñar e implementar estrategias para el incremento de los ingresos, buscando expandir servicios y participar activamente en licitaciones públicas y alianzas estratégicas con el sector público y privado.
Liderazgo Operativo y Administrativo: Asegurar la continuidad operativa del centro médico mediante la programación, control y evaluación de todas sus divisiones, garantizando una adecuada coordinación de los servicios asistenciales.
Gestión de Recursos Humanos, Físicos y Financieros: Dirigir y optimizar el uso de los recursos del centro, supervisando el presupuesto y garantizando la asignación eficiente de recursos humanos, financieros y físicos.
Evaluación y Mejora Continua: Adoptar medidas para mejorar continuamente los procesos, la eficacia diagnóstica y terapéutica, así como la experiencia de atención al paciente.
Reportes al Directorio: Preparar y presentar informes periódicos de rendimiento, métricas y proyectos al directorio, asegurando transparencia y alineación con los objetivos estratégicos.
Representación y Responsabilidad Institucional: Actuar como la máxima autoridad en el centro, representando a la institución ante entes externos y garantizando el cumplimiento de sus valores y estándares de calidad.
Evaluación de Proyectos de Expansión: Analizar y liderar proyectos de inversión y expansión que contribuyan al crecimiento de la capacidad productiva y a la diversificación de los servicios del centro.
Gestión de Riesgos y Resolución de Problemas: Identificar y gestionar proactivamente los riesgos operativos y comerciales, resolviendo problemas que afecten la gestión y el servicio.
Competencias: Liderazgo y visión estratégica Alta capacidad de gestión y planificación Habilidades resolutivas y de toma de decisiones Orientación a resultados y proactividad Habilidades de comunicación efectiva Ética, integridad y responsabilidad Capacidad para fomentar el trabajo en equipo Requisitos: Requisitos para el Cargo: Formación Académica: Título universitario en Administración, Finanzas, Contabilidad o áreas afines.
Deseable maestría o estudios de posgrado en Gestión de Salud o Administración de Empresas.
Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en cargos de Gerente General o en roles de liderazgo en gestión de proyectos de salud, preparados para asumir una Gerencia General.
Conocimientos Técnicos: Dominio de herramientas informáticas (Excel avanzado, PowerPoint), creación de KPIs y tableros de control de gestión, gestión de proyectos, estructuración de procesos, evaluación de proyectos, y sólidos conocimientos en contabilidad y finanzas.
Posibilidad de irse a vivir a Asunción, Paraguay.