Institución
Ministerio de Salud / Servicio de Salud Coquimbo / Hospital Dr. Antonio Tirado Lanas de Ovalle
Convocatoria
Enfermero(a) Gestor(a) de Pacientes; Subdepartamento de Gestión Pacientes
Nº de Vacantes
1
Área de Trabajo
Salud
Región
Región de Coquimbo
Ciudad
Ovalle
Tipo de Vacante
Contrata
Postulaciones a esta convocatoria
48
Última a las 21:57:31 del 22-10-2024
Documentos necesarios para postular:
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral
- CV Formato Libre (Propio)
Renta Bruta: 1.901.689
Condiciones
- Los/as nuevos funcionarios/as que ingresen por procesos de selección, tanto internos como externos, tendrán un período a prueba de 3 meses (en caso de requerirlo, extendible a 6 meses), antes de realizar la contratación definitiva, previa evaluación de su desempeño.
- Renta: Acorde al estamento Profesional Grado 12° de la E.U.S
Disponibilidad: Inmediata
Objetivo del cargo
Gestionar y liderar el proceso de gestión paciente en forma organizada y oportuna, optimizando los recursos asistenciales con el fin de asegurar una atención continua, segura y de calidad a los pacientes hospitalizados y de los cuales dependa el alta médica.
Funciones del Cargo
- Realizar visita clínico-administrativa por el establecimiento para identificar y evaluar las necesidades de pacientes larga estadía.
- Recepcionar solicitud de camas medias y básicas intrahospitalarias e informar a gestor de turno.
- Gestionar la asignación de camas y el flujo Inter servicios enfocado a pacientes de mediana complejidad.
- Gestionar rescate de pacientes hospitalizados en instituciones públicas y privadas.
- Gestionar prestaciones de carácter no urgente como exámenes y/o procedimientos.
- Coordinar priorización de exámenes, imágenes, etc.
- Monitorizar los días de estada de los pacientes hospitalizados.
- Acompañar las visitas médicas para identificar y solucionar necesidades.
- Gestionar, coordinar y entregar documentos y educación al alta de pacientes.
- Mantener actualizado modulo COVID 19 de plataforma UGCC.
- Apoyar y colaborar a gestor de turno ante ausencia o sobrecarga laboral.
- Realizar entrega y recepción de turno en papel y presencial, cuando corresponda.
- Reportar a jefatura de la unidad dificultades o necesidades específicas.
- Desempeñar otras funciones atingentes al cargo.
Perfil de la Función
Formación Educacional
Título Profesional de Enfermero/a
Requisitos Generales
- Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos.
Requisitos Específicos
- Título Profesional de una carrera de, a lo menos, diez semestres de duración y acreditar una experiencia profesional no inferior a un año.
- Título Profesional de una carrera de, a lo menos, ocho semestres de duración y acreditar una experiencia profesional no inferior a dos años.
Etapas de Selección
A. ANÁLISIS CURRICULAR: Evaluación de los antecedentes informados y adjuntados por el postulante.
B. EVALUACIÓN TÉCNICA: A través de entrevistas o pruebas.
C. EVALUACIÓN PSICOLABORAL: Identificación del nivel de adecuación de las competencias del postulante.
Documentos Requeridos para Postular
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral
- CV Formato Libre (Propio)
Correo de Contacto: ******
Las condiciones y contenidos especificados en esta publicación son determinados por el servicio público convocante.
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