Convocatoria a Concurso
Contratación de Profesionales en el Área Académica
El Instituto Profesional Agrario Adolfo Matthei busca contratar a un profesional para el cargo de Dirección Académica, en jornada completa.
Objetivos y Desafíos
El Director Académico será responsable de dirigir el desarrollo y aplicación de los planes de estudio, asegurando su actualización y vigencia de acuerdo a los propósitos, políticas, modelo educativo, procedimientos y mecanismos para la calidad de los procesos de enseñanza aprendizaje tanto institucionales como los establecidos por la Ley de Educación Superior y reglamentos de la CNA, para mantener la acreditación y posicionamiento en el mercado y la comunidad.
Responsabilidades
Entre las responsabilidades del Director Académico se encuentran:
1. Planificar y guiar el desarrollo y categorización docente a través de programas formativos en el ámbito de la pedagogía, herramientas para la docencia y tecnologías que faciliten el desarrollo de la enseñanza y del modelo educativo.
2. Planificar y apoyar el proceso de enseñanza y aprendizaje de los estudiantes desde la admisión hasta la titulación como posterior complemento y actualización formativa, orientado a su formación en calidad, tiempo y como profesionales.
Requisitos
Para postular al cargo de Director Académico, se requiere:
1. Formación en el ámbito pedagógico en educación superior, preferencialmente Licenciatura en educación.
2. Experiencia laboral mínima de 5 años.
3. Uso de TIC, herramientas de ofimática (nivel avanzado), internet e intranet.
4. Uso de Excel nivel medio.
5. Capacidad de liderar equipos de trabajo.
6. Capacidad en planificación estratégica y de organización.
7. Capacidad de aplicar mecanismos de control y de aseguramiento de la calidad.
8.
Conocimiento en gestión y evaluación de proyectos.
9. Proactividad e iniciativa.
10. Desarrollo de relaciones.
11. Orientación al cliente.
Beneficios
El profesional seleccionado se beneficiará de un contrato bajo artículo 22, a plazo fijo en primera instancia.
Procedimiento de Selección
Se realizará una preselección en base a la aplicación de una pauta que establece como criterios el cumplimiento de envío de los "antecedentes requeridos para postular" del punto 5.
Recepción de Antecedentes
Remitir antecedentes al correo electrónico exclusivamente.
Observaciones
No se considerarán aquellas solicitudes que no cumplan los requisitos solicitados. La comisión de evaluación se reserva el derecho a dejar desierto el concurso,
si los candidatos no cumplen con los requisitos exigidos. Los antecedentes de postulación presentados no serán devueltos. Las fechas de entrevistas y entrega de resultados e inicio de labores podrían variar.
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