Renta: $2.100.000 Líquidos Ubicación: Comuna de Cerrillos Modalidad de trabajo: Híbrida Tipo de contrato indefinido Nuestro Cliente, importante empresa manufacturera, busca Analista de Planeación Financiera Responsable de Confeccionar de planillas para la preparación del forecast y presupuesto, análisis de cierre para identificar las principales variaciones y desviaciones.
Elaboración y carga de reportes corporativos en las diferentes plataformas diseñadas para tal fin.
Seguimiento de los gastos fijos y variables de la compañía generando reportes y controlando desviaciones.
Requisitos: Ingeniería en control de gestión, Ingeniero en finanzas, Ingeniería Civil Industrial o carrera a fin 2 a 5 años de experiencia en cargos relacionados.
Experiencia en manejo de Excel avanzado.
Conocimiento en SAP, FI, CO Conocimiento de control de gestión y análisis financiero.
Idioma Inglés nivel bajo.
Conocimiento de los requisitos normativos: ISO 45001, ISO 9001, ISO 14001 y 5000 procedimientos internos y corporativos aplicables a su área.
Funciones: Elaboración de presupuestos y forecast.
Control de gastos.
Reportes a casa matriz, asignados al área.
Revisión y control de los reportes enviados a casa matriz de otras áreas que influyen en los procesos de reporte de Controlling.
Crear reportes que permitan efectuar seguimiento adecuado.
Asegurar el correcto reporte de información financiera a casa matriz.
Cumplir con las políticas y procedimientos de seguridad, calidad y medio ambiente de la compañía.
Participar activamente en los programas y formación e informar de cualquier asunto asociado (Incidentes, producto no conforme, falla de máquinas, Riesgos potenciales, eventos ambientales, casi-incidente).
Liderar la seguridad en el puesto de trabajo, mantener una conducta segura y comprometerse con su seguridad y llevarla más allá de la compañía.
Cumplir y mantener el control operacional sobre, procedimientos, especificaciones u otros documentos relacionados con: Los aspectos ambientales (ISO 14001).
Los peligros y riesgos en seguridad y salud en el trabajo (ISO 45001), Los productos y procesos operativos y administrativos, según corresponda (ISO 9001).
Y uso, consumo y desempeño energético, haciendo énfasis en los usos significativo de energía (ISO 50001).
Beneficios Generales: Seguro de salud enfermedades catastróficas, deducible 50 U.F.
por evento de costo del trabajador Seguro complementario de salud gratis para el trabajador, con copago adicional por cargas familiares inscritas Seguro de vida equivalente a 6 rentas (libre designación) Asignación de Movilización Mensual: Asignación cancelada en liquidación de sueldo mensual Bono vacaciones Aguinaldo Fiestas Patrias y Navidad Bonos Matrimonio Bono por antigüedad, desde los 5 años, cada 5 años reciben pago.
Bonos Nacimiento o adopción Bono por defunción, cónyuge, hijos, padres, hermanos.
Reajuste Salario y Bonificaciones: Reajustables en junio y diciembre de cada año, según variación de IPC, para el semestre en curso.