Freeport-McMoRan es una empresa minera internacional líder con sede central en Phoenix, Arizona. Operamos grandes activos, de larga vida, geográficamente diversos con importantes reservas probadas y probables de cobre, oro y molibdeno. La compañía tiene una cartera dinámica de proyectos de operación, expansión y crecimiento en la industria del cobre. Freeport-McMoRan es uno de los mayores productores mundiales de cobre que cotiza en bolsa, el mayor productor mundial de molibdeno y un importante productor de oro.Lo alentamos a que se tome el tiempo para explorar la oportunidad de tener una carrera en Freeport-McMoRan.**Descripción**:**Técnico o Técnica Mantención Distribución Eléctrica Talleres**La función principal es mantener, detectar y solucionar fallas eléctricas para asegurar el correcto funcionamiento de los equipos, ejecutando el mantenimiento de forma eficiente con seguridad y calidad enfocado en la producción segura y con ello garantizar la continuidad operacional del área.**Funciones Esenciales**1. Apoyar en actividades de mantención preventiva2. Ejecutar cualquier otra tarea correspondiente a su área de trabajo que le sea asignada.**Calificaciones**:**Requisitos Mínimos**- Enseñanza media completa, deseable enseñanza industrial con especialidad en Electricidad.- Un año de experiência en mantenimiento eléctrico (transformadores, distribución alta tensión, equipamiento de subestaciones, etc.).- Manejo a nível usuario Software Microsoft Office- Licencia de conducir clase B con antiguedad mínima de un año**Calificación Preferente**- Compromiso con la seguridad y salud ocupacional.- Compromiso con la sustentabilidad, Medio Ambiente y el uso eficiente de la energía.- Compromiso con la comunidad e igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal.- Disposición hacia la colaboración y el trabajo en Equipo- Orientación al Mejoramiento Continuo- Disposición para el cambio y al aprendizajeDependencia directa: Jefe o jefa turno distribución eléctrica01 vacantes, plazo fijo, turno 5x2**Recepción de antecedentes hasta el 19 de noviembre de 2023**Sociedad Contractual Minera El Abra es una empresa inclusiva con una política activa en igualdad de oportunidades y en virtud de la Ley 21.015 y demás leyes aplicables, las postulaciones a cargos son consideradas sin discriminación alguna, ya sea por motivo de raza, color, religión, país de origen, ciudadanía, sexo, edad, discapacidad o cualquier otro fundamento que sea motivo de discriminación. Todas las decisiones de contratación de Sociedad Contractual Minera El Abra se basan exclusivamente en la idoneidad del/la postulante para el cargo al que aspira.
